Les travailleurs canadiens estiment que la facture revient aux employeurs.
La formation continue, c’est avantageux, tant pour l’employabilité des travailleurs que pour la productivité des entreprises. Mais qui doit payer?
Les travailleurs canadiens sont plutôt unanimes sur le sujet : 91 % pensent que la note doit revenir aux employeurs, d’après un sondage de la firme de dotation de personnel Randstad.
Il faudrait maintenant savoir ce qu’en pensent les employeurs. Un autre sondage, Randstad?
