• Titre du poste : Courtier Placeur – Assurance des Entreprises (Marketer)Type : Permanent, temps pleinMode : HybrideSecteur : Montréal

• Au sein du département de courtage en assurance commerciale, le/la courtier(ère) placeur(euse) joue un rôle stratégique entre les directeurs de comptes et les assureurs. Il/elle est responsable de placer les risques commerciaux aux meilleures conditions possibles sur les marchés d'assurance, en développant et entretenant des relations privilégiées avec les assureurs partenaires.

• Analyser et réviser les soumissions reçues des Directeurs de comptes afin d'identifier les informations manquantes ou les points de risque
• Approcher les marchés d'assurance (assureurs) en temps opportun et présenter les risques de manière optimale
• Négocier les conditions, couvertures et primes auprès des assureurs pour obtenir les meilleures solutions pour les clients
• Retourner aux Directeurs de comptes une analyse comparative complète (couvertures proposées vs couvertures existantes)
• Recommander des couvertures additionnelles ou des améliorations de produits selon le profil de risque du client
• Visiter les assureurs sur une base régulière afin de maintenir et développer des relations d'affaires solides
• Assister aux formations et présentations de produits des assureurs
• Informer les Directeurs de comptes de toute problématique en cours ou information manquante
• Assurer la qualité des relations internes et externes tout au long du processus de marketing
• Optimiser les relations avec les assureurs pour créer un avantage concurrentiel pour le cabinet

• Expérience
• Minimum 3 ans d'expérience en courtage d'assurance des entreprises
• Expérience en placement de risques commerciaux, un fort atout

Compétences techniques

• Solide connaissance des produits d'assurance commerciale (responsabilité civile, biens, automobile commerciale, etc.)
• Maîtrise de la Suite Office
• Connaissance du logiciel EPIC (atout)
• Bilinguisme français/anglais (oral et écrit)

Compétences personnelles

• Excellentes aptitudes en négociation et en communication
• Souci du détail, rigueur et minutie
• Solides compétences organisationnelles et capacité à gérer les priorités
• Esprit d'équipe et attitude professionnelle
• Disponibilité pour des rencontres avec les assureurs en dehors des heures régulières
• À l'aise dans un environnement dynamique et au rythme soutenu