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Concepteur Ingénieur en analytique - AF
Totem recruteur de talent Dollard-Des Ormeaux, Quebec
Permanent
Full time
As soon as possible
Description
Titre du poste : Concepteur Ingénieur en analytique
Lieu : Dollard-Des-Ormeaux (hybride)
Mon client, un acteur majeur dans la distribution d'équipements et de services d'automatisation industrielle, recherche un Concepteur Ingénieur en analytique (H/F).
Vos responsabilités
Sous la supervision du responsable de l’ingénierie, vous devenez le garant technique de solutions complexes, de la phase d'analyse jusqu'à la mise en œuvre finale :
Profil recherché
Pourquoi rejoindre ce projet
Nous vous remercions pour votre intérêt envers ce poste, seules les personnes qui possèdent le profil recherché par notre client seront contactées.
Nota : l'utilisation d'un genre est dans le seul but de ne pas alourdir le texte.
*Le bilinguisme est exigé car notre cliente traite avec une clientèle aussi bien francophone qu'anglophone.
Lieu : Dollard-Des-Ormeaux (hybride)
Mon client, un acteur majeur dans la distribution d'équipements et de services d'automatisation industrielle, recherche un Concepteur Ingénieur en analytique (H/F).
Vos responsabilités
Sous la supervision du responsable de l’ingénierie, vous devenez le garant technique de solutions complexes, de la phase d'analyse jusqu'à la mise en œuvre finale :
- Conception et Ingénierie : Évaluer l'ampleur des projets et réaliser la conception technique de solutions analytiques fiables et pragmatiques.
- Partenariat Client : Interagir directement avec les clients pour analyser leurs besoins spécifiques et bâtir des relations de confiance à long terme.
- Vente et Estimation : Apporter un support technique stratégique à l’équipe des ventes et préparer des devis techniques rigoureux.
- Gestion de Projet : Superviser la mise en œuvre et s'assurer que les livrables respectent les politiques internes ainsi que les conditions négociées.
- Synergie Interne : Collaborer étroitement avec les autres départements pour optimiser l'intégration des systèmes.
Profil recherché
- Expertise académique : Baccalauréat en génie (chimique, physique ou électrique) et membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ).
- Maîtrise technologique : Solide connaissance des instruments d’analyse (gaz, FTIR, chromatographie, spectrométrie de masse, CEMS) et des protocoles de performance.
- Conformité et Normes : Connaissance de la classification des zones dangereuses et des symboles d'identification selon l'ISA (ISA-5.1).
- Savoir-être : Leadership, empathie, sens de l'éthique et capacité à anticiper proactivement les problématiques techniques.
- Atout : Une expérience dans le secteur pétrolier et gazier sera fortement considérée.
- Langues : Maîtrise parfaite du français et de l'anglais (oral et écrit) indispensable pour soutenir la clientèle au Québec et hors Québec.*
Pourquoi rejoindre ce projet
- Culture d'excellence : Une ambiance conviviale basée sur l'entraide, la collaboration et des valeurs humaines d'honnêteté et d'équité.
- Développement professionnel : Accès à des formations régulières (formelles ou par compagnonnage) pour rester à la fine pointe de la technologie.
- Avantages compétitifs : Rémunération globale incluant une bonification de performance, des journées flottantes, une assurance collective complète et une cotisation de l'employeur à votre régime de retraite.
- Impact concret : Un poste stimulant où votre expertise contribue directement à la réduction de la pollution atmosphérique et à la protection de la qualité de l'air.
Nous vous remercions pour votre intérêt envers ce poste, seules les personnes qui possèdent le profil recherché par notre client seront contactées.
Nota : l'utilisation d'un genre est dans le seul but de ne pas alourdir le texte.
*Le bilinguisme est exigé car notre cliente traite avec une clientèle aussi bien francophone qu'anglophone.
Totem recruteur de talent
A subsidiary of the Adequat Group, an international company with over 1,300 employees, Totem acquires the Bray Larouche agency in 2021. For over 20 years, Totem has been propelling the careers of candidates and the performance of companies in...
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