Notre client être à la recherche d’un analyste en opérations et automatisation hautement motivé, autonome et axé sur la technologie pour optimiser l’efficacité opérationnelle, la précision des données et l’automatisation des flux de travail au sein de notre organisation. Basé sur site à nos bureaux de Farnham, ce rôle agira comme un pont essentiel entre nos différents départements et nos équipes d'exécution technique.

Bien que vous travailliez en étroite collaboration avec tous les services pour comprendre et documenter les flux de travail, l'accent sera mis sur l'optimisation des processus de gestion d'entrepôt, de logistique, d'assurance qualité (QA) et de gestion des stocks, où une standardisation est grandement nécessaire. Relevant directement du gestionnaire, vous analyserez la façon dont les départements utilisent actuellement nos systèmes et concevrez des plans techniques intelligents pour mettre en œuvre des solutions adaptées.

Principales responsabilités

• Analyse des flux de travail et planification technique : Apprendre et comprendre le fonctionnement actuel de chaque département. Identifier les inefficacités, les goulots d'étranglement et les problèmes de saisie de données, puis concevoir les plans techniques et les solutions intelligentes pour les résoudre.
• Standardisation et optimisation de l'ERP : Corriger les incohérences interdépartementales dans l'utilisation de l'ERP (particulièrement pour l'entrepôt et les inventaires) afin de standardiser les procédures et d'améliorer la qualité des données.
• Architecture de solutions et collaboration : Travailler en étroite collaboration avec les directeurs de départements pour cibler les défis opérationnels. Assurer le lien avec notre équipe de programmeurs en définissant comment la solution doit être construite.
• Automatisation et tableaux de bord : Identifier les opportunités d'optimisation des processus et d'automatisation des flux de travail. Exploiter les outils de reporting pour concevoir des tableaux de bord offrant des insights d'affaires clairs.
• Documentation et rapports : Documenter les nouveaux flux de travail, les procédures d'exploitation normalisées (SOP) et les processus opérationnels, puis préparer des résumés de l'avancement des projets pour la direction.

Qualifications requises

• Lieu de travail et langues : Capacité à travailler sur site 5 jours par semaine à Farnham
• Compétences ERP : Forte expérience fonctionnelle avec les systèmes ERP ; une expérience avec Microsoft Dynamics est un atout majeur, mais la connaissance de tout autre ERP d'envergure est acceptée.
• Données et tableaux de bord : Capacité éprouvée à créer des tableaux de bord et des rapports à l'aide d'outils comme Power BI.
• Aptitudes techniques (scripting) : Bien que le codage pur soit pris en charge par notre équipe de programmeurs, vous devez comprendre le scripting et posséder l'esprit technique nécessaire pour cartographier des solutions techniques et des flux d'automatisation.
• Relations interpersonnelles et résolution de problèmes : Excellentes compétences en communication. Vous devez être à l'aise pour interagir avec différents départements, influencer les parties prenantes et faire preuve d'autonomie.
• Esprit analytique : Fort souci du détail et approche axée sur les processus pour enquêter sur les causes profondes des problèmes opérationnels.

Qualifications souhaitées

• Compétences en développement : Un bagage en développement ou des compétences directes en codage et exécution constituent un grand atout, vous permettant de vous impliquer davantage dans l'exécution technique des initiatives d'automatisation.
• Outils d'automatisation avancés : Familiarité avec Microsoft Fabric ou des outils avancés d'automatisation des flux de travail.
• Expérience sectorielle : Expérience dans les secteurs de la logistique, de l'assurance qualité (QA), de la fabrication, de la distribution ou de la chaîne d'approvisionnement.
• Documentation de processus : Expérience préalable dans la standardisation des flux de travail et la rédaction de procédures d'exploitation normalisées (SOP).

Robert Half est la première et la plus grande firme de solutions de gestion des talents spécialisées au monde, qui met en relation des chercheurs d'emploi hautement qualifiés avec des opportunités au sein de grandes entreprises. Nous offrons des solutions de placement contractuel, temporaire et permanent dans les domaines de la finance et de la comptabilité, des technologies, du marketing et de la création, et du soutien administratif et à la clientèle.

Robert Half vous met dans la meilleure position pour réussir. Nous vous donnons accès aux meilleurs emplois, à une rémunération et à des avantages sociaux compétitifs, ainsi qu'à des formations en ligne gratuites. Restez au courant de toutes les opportunités, peu importe où vous êtes - même en déplacement. Téléchargez l'application Robert Half et postulez en un seul clic, recevez des notifications instantanées pour des emplois proposés par l'IA, et plus encore.

Des questions? Communiquez avec le bureau de votre région au 1.888.490.4429. Tous les candidats répondant à des offres d’emploi au Canada doivent être autorisés à y travailler.

Seules les descriptions de postes situés au Québec apparaissent en français.​

© Robert Half, 2025. Numéro de permis du Québec AP-2000503. En cliquant sur « Postuler », vous acceptez les conditions d’utilisation et politique de confidentialité de Robert Half.