L’approche du Big Five permet de diviser en cinq grands facteurs votre personnalité, ce qui permet d’en faire l’analyse de manière structurée. Voici des liens à faire avec votre carrière.
Dans cette infographie, nous vous invitons à explorer le facteur de l’agréabilité. Il sera question de votre relation avec les gens au travail, ce qui touche la confiance à leur égard, votre générosité et votre flexibilité.
En ce qui vous concerne, où est-ce que vous vous situez?
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