Premier pour une bonne raison

First Student est le plus grand prestataire de transport scolaire en Amérique du Nord, avec plus d’un siècle d’expérience dans l’offre de services de transports sûrs et fiables. Nous travaillons avec 1 250 districts scolaires dans 39 États et 8 provinces canadiennes qui accueillent quotidiennement environ cinq millions d’élèves dans 21 000 écoles.

CONTREMAÎTRE DE GARAGE/SHOP MANAGER

Superviseur de l’entretien mécanique. Si vous avez une bonne expérience en gestion et supervision dans le domaine de la mécanique diesel, nous avons des propositions d’emploi immédiates pour vous. Faites passer votre carrière au niveau supérieur en tant que superviseur de l’entretien mécanique diesel !

 

Chez Transco/First Student, nos mécaniciens et nos superviseurs dans les garages font équipe et sont partie intégrante des communautés qu’ils desservent. Ils se mobilisent en faveur de la sécurité et du service à la clientèle. De plus, ils sont passés maîtres en réparation de matériel lourd. Nous recherchons actuellement un superviseur de l’entretien mécanique diesel.

 

Pourquoi choisir Transco ? La question est pertinente !

Votre sécurité ainsi que celle de nos étudiants est notre priorité. C’est pourquoi nous avons à cœur d’offrir les meilleures conditions :

Une rémunération compétitive
Des possibilités de développement professionnel grâce à la forte présence de l’entreprise à travers l’Amérique du Nord
Une formation continue à la fine pointe des nouvelles technologies du transport

 

Les principales fonctions du superviseur de l’entretien mécanique comprennent :

Planifier et superviser toutes les activités au garage afin d’assurer une productivité maximale à l’aide du logiciel de gestion “VMS”
Faire des recommandations et obtenir les devis requis afin de maintenir les installations à niveau lors du processus annuel d’élaboration des budgets
Participer à l’établissement du budget du garage et faire les évaluations sur une base mensuelle en collaboration avec le directeur de la division en tenant compte des objectifs et des écarts possibles sur les prévisions
S’assurer que la flotte de la division répond aux exigences des gouvernements et de l’entreprise
Maintenir la salubrité, la sûreté et le respect des normes environnementales aux installations
Surveiller les rapports d’inspection de freins, de la sécurité et de l’entretien préventif
Rédiger un rapport mensuel à l’attention du directeur régional de la maintenance
Participer aux programmes de formation de l’entreprise qui visent à assurer le respect de la réglementation en matière de santé, de sécurité et d’environnement

 

Les exigences envers le superviseur de l’entretien mécanique diesel :

Secondaire 5
Certificat professionnel de mécanique générale/lourde
Expérience pratique en mécanique diesel
Au moins trois (3) ans d’expérience en supervision d’équipe et de flotte de véhicules
Connaissance du système VMS ou d’un logiciel de gestion de maintenance
De fortes aptitudes en communication, en organisation et en gestion du personnel 
Une excellente maîtrise des systèmes informatiques
Fera l’objet d’une vérification des antécédents et d’un test de dépistage des drogues

 

Conditions de travail :

Un environnement de garage d’entretien mécanique et d’entrepôt de pieces

 

C’est l’occasion de relancer votre carrière… pas seulement de changer d’emploi. Vous ne voulez pas manquer cette chance unique !

Postulez en ligne aujourd’hui pour faire partie de notre équipe !

 

Nous aspirons à avoir une culture où tout le monde est parmi les meilleurs. Nous nous efforçons d'attirer et de retenir une main-d'œuvre diversifiée. Par conséquent, tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi. Nous encourageons les candidatures des femmes, des personnes handicapées, des peuples autochtones et des membres d'une minorité visible. First, est un employeur garantissant l'égalité des chances et, ce faisant, nous maintiendrons et promouvrons une culture inclusive qui soutient la croissance et le développement futurs pour tous. First s'engage à fournir des accommodements raisonnables à toutes les étapes du processus d'embauche et encourage tous les candidats qui pourraient en avoir besoin de tels arrangements à nous en informer.

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