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Chargé de projets Construction Bâtiment (JC)
Totem recruteur de talent Montréal, Quebec
Permanent
Full time
As soon as possible
Description
Chargé de Projet Intermédiaire (Niveau 2 - 5 à 10 ans d'expérience)
Responsabilités :
- Coordonner la réalisation complète des projets assignés en collaboration avec divers intervenants tels que les surintendants, les assistants, les directeurs de projet, les clients, les professionnels et les sous-traitants.
- Élaborer et mettre en œuvre les plans de projet en tenant compte des contraintes liées aux ressources, au budget, au calendrier, à la sécurité, ainsi qu'aux réglementations et normes de l'industrie, et apporter des corrections si nécessaire.
- Suivre attentivement l'état d'avancement des projets et en informer les parties concernées.
- Assurer un contrôle strict de la rentabilité des projets, de leur démarrage à leur clôture.
- Estimer et négocier les contrats avec les sous-traitants et les fournisseurs.
- Participer activement aux réunions de chantier.
- Approuver les factures des sous-traitants et des fournisseurs, et suivre les paiements auprès du client.
- Préparer la demande de paiement pour l'entrepreneur général et effectuer les suivis nécessaires.
- Élaborer les planifications P3S et les échéanciers globaux.
- Présenter et négocier les avenants contractuels.
- Assurer le suivi des dessins d'atelier et des rapports de contrôle qualité.
- Analyser, enquêter, répondre à, et/ou préparer les réclamations qui pourraient survenir au cours de l'exécution des travaux.
- Participer au processus d'appel d'offres et à d'autres tâches administratives.
- Établir et maintenir des relations de confiance avec les clients et les fournisseurs.
- Mettre en place un suivi et un contrôle de la qualité des travaux.
- Prendre en charge la résolution des problèmes, la gestion des attentes et la satisfaction de la clientèle.
Éducation et Expérience :
- Baccalauréat en Génie de la Construction, formation technique professionnelle dans un domaine connexe à la construction, ou équivalent.
- Au moins 5 ans d'expérience dans le domaine de la construction de bâtiments.
- Minimum de 3 ans d'expérience en gestion de projets de construction.
- Solides compétences en lecture et en compréhension des plans et des devis d'architecture, de structure, de mécanique et d'électricité.
- Excellentes compétences en communication interpersonnelle.
- Leadership.
- Souci du détail et rigueur.
- Expérience dans la gestion et la supervision du personnel.
- Sens des affaires.
Totem recruteur de talent
Consultants in human resources since 1991, Totem recruteur de talent specializes in recruiting administrative support staff on either a permanent or temporary basis. Come and visit our website at www.braylarouche.com.
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