Poste : technicien(ne) comptable – comptes payables
Lieu de travail : Laval
Salaire : jusqu’à 65 000 $ + boni de 5 %
Type de poste : permanent

Vous avez de l’expérience en comptabilité, particulièrement aux comptes payables, et vous maîtrisez un logiciel Sage ? Vous recherchez un environnement stable où vous pourrez mettre vos compétences à profit et continuer à évoluer ? Cette opportunité pourrait vous intéresser !

Nous sommes à la recherche d’un(e) technicien(ne) comptable pour joindre une équipe à Laval. Relevant de l’assistant contrôleur, vous consacrerez environ 50 % de votre temps aux comptes fournisseurs, tout en participant aux comptes clients, aux conciliations, aux fins de mois et à diverses tâches de comptabilité générale.

Ce que l’entreprise vous offre :

- Salaire de 62 000 $ à 65 000 $, selon l’expérience et la formation
- Boni annuel de 5 %
- Révision salariale chaque printemps
- Poste permanent à temps plein, 40 heures par semaine
- Horaire flexible du lundi au vendredi
- Possibilités d’apprentissage et d’évolution professionnelle
- Environnement de travail collaboratif où le travail d’équipe est valorisé

Vos principales responsabilités :

- Consacrer environ 50 % de votre temps aux comptes fournisseurs : vérifier, coder et saisir les factures, préparer les paiements et effectuer les suivis nécessaires.
- Communiquer avec les fournisseurs et les équipes internes afin de résoudre les écarts, les erreurs et les problèmes de facturation.
- Participer à la gestion des comptes clients et à la facturation.
- Saisir et vérifier les transactions comptables dans le système Sage.
- Effectuer les conciliations de comptes et participer aux procédures de fin de mois.
- Produire différents rapports comptables et veiller à l’exactitude des données financières.
- Assurer le classement et le suivi des documents comptables, notamment les dossiers papier.
- Collaborer avec les équipes de l’approvisionnement, des ventes et des opérations.
- Participer à l’amélioration des processus et soutenir l’équipe dans diverses tâches comptables.

Le profil recherché :

Formation et expérience
- DEC ou AEC en comptabilité
- Minimum de 2 ans d’expérience dans un poste similaire en comptabilité, idéalement avec une bonne expérience aux comptes fournisseurs
- Expérience pratique et récente avec Sage (toute version) obligatoire
- Toute combinaison pertinente de formation et d’expérience pourra également être considérée
- Expérience dans un environnement manufacturier ou alimentaire : un atout

Compétences techniques
- Bonne maîtrise d’un logiciel comptable Sage
- Bonne connaissance de Microsoft Excel
- Bonne compréhension des principes et des processus comptables
- Capacité à saisir et à vérifier des données avec précision
- Aptitude à gérer plusieurs dossiers et priorités simultanément
- Aisance avec les outils informatiques et les systèmes comptables

Qualités personnelles
- Grande rigueur et souci du détail
- Excellent sens de l’organisation et bonne gestion des priorités
- Autonomie et débrouillardise
- Capacité à travailler efficacement en équipe
- Bonnes habiletés de communication et de collaboration
- Fiabilité et respect de la confidentialité des informations financières

Conditions de travail et avantages :

- Poste permanent à Laval, près de l’autoroute 440
- Horaire de 40 heures par semaine, du lundi au vendredi
- Poste 100 % en présentiel, en raison de la gestion de documents papier et de la collaboration étroite avec l’équipe
- REER : contribution de l’employeur de 500 $
- Assurances collectives : l’employeur assume 55 % des coûts après 3 mois de service
- Congés maladie : 3 jours par année
- Vacances : 2 semaines de vacances, en plus de la semaine payée durant les fêtes de fin d'année 

Les entrevues auront lieu en personne et le processus est en cours ! Vous souhaitez mettre vos compétences comptables à profit dans un poste offrant stabilité et possibilités d’évolution ? Faites-nous parvenir à votre candidature à [email protected] dès aujourd’hui !

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Numéro du permis CNESST : AP-2000158 et AR-2000157

Toutes les candidatures sont examinées par notre équipe de recrutement, et les décisions d’embauche sont prises par des personnes. Nous pouvons également utiliser des outils dotés d’intelligence artificielle pour soutenir certaines étapes du processus d’examen des candidatures.

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