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Représentant des ventes
Robert Half Saint-Laurent, Québec
Permanent
Temps plein
Aussitôt que possible
Description du poste
Nous recherchons un représentant des ventes motivé et expérimenté pour se joindre à notre équipe dynamique à Ville Saint-Laurent. Ce poste hybride offre une opportunité unique de contribuer à la croissance stratégique de l'entreprise tout en développant des relations durables avec des partenaires clés. Si vous êtes orienté vers les résultats et avez une passion pour le développement des affaires, nous voulons vous rencontrer.
Responsabilités:
• Gérer l'ensemble du cycle de vente, de la prospection initiale à la conclusion de contrats.
• Élaborer des stratégies de vente pour développer de nouvelles opportunités dans le secteur B2B.
• Maintenir des relations solides avec les clients existants tout en identifiant des opportunités d'expansion.
• Adapter les présentations et les arguments de vente en fonction des besoins spécifiques des clients.
• Collaborer avec les dirigeants pour fournir des analyses stratégiques et des rapports sur les performances de vente.
• Surveiller et gérer les pipelines de ventes en coordination avec le directeur régional.
• Effectuer des déplacements réguliers pour rencontrer les clients et développer des marchés cibles.
• Assurer une veille constante sur les tendances du marché afin d'optimiser les stratégies de vente.
• Participer à des événements et des conférences pour renforcer la visibilité de l'entreprise.
• Minimum de 2 ans d'expérience en vente B2B avec un historique prouvé d'atteinte des objectifs.
• Excellente maîtrise de l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit, afin de communiquer régulièrement avec les partenaires hors-Québec.
• La connaissance du français est fortement souhaitée et constitue un atout majeur.
• Compétences exceptionnelles en communication et en présentation.
• Familiarité avec des outils de gestion de la relation client, tels que Salesforce.
• Capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement avec une équipe.
• Disponibilité pour voyager dans le cadre des activités professionnelles.
• Aptitude à analyser les données de vente et à proposer des recommandations stratégiques.
*L'emploi du genre masculin a pour but d'alléger le texte et d'en faciliter la lecture.
Robert Half est la première et la plus grande firme de solutions de gestion des talents spécialisées au monde, qui met en relation des chercheurs d'emploi hautement qualifiés avec des opportunités au sein de grandes entreprises. Nous offrons des solutions de placement contractuel, temporaire et permanent dans les domaines de la finance et de la comptabilité, des technologies, du marketing et de la création, et du soutien administratif et à la clientèle.
Robert Half vous met dans la meilleure position pour réussir. Nous vous donnons accès aux meilleurs emplois, à une rémunération et à des avantages sociaux compétitifs, ainsi qu'à des formations en ligne gratuites. Restez au courant de toutes les opportunités, peu importe où vous êtes - même en déplacement. Téléchargez l'application Robert Half et postulez en un seul clic, recevez des notifications instantanées pour des emplois proposés par l'IA, et plus encore.
Des questions? Communiquez avec le bureau de votre région au 1.888.490.4154. Tous les candidats répondant à des offres d’emploi au Canada doivent être autorisés à y travailler.
Seules les descriptions de postes situés au Québec apparaissent en français.
© Robert Half, 2025. Numéro de permis du Québec AP-2000503. En cliquant sur « Postuler », vous acceptez les conditions d’utilisation et politique de confidentialité de Robert Half.
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• Élaborer des stratégies de vente pour développer de nouvelles opportunités dans le secteur B2B.
• Maintenir des relations solides avec les clients existants tout en identifiant des opportunités d'expansion.
• Adapter les présentations et les arguments de vente en fonction des besoins spécifiques des clients.
• Collaborer avec les dirigeants pour fournir des analyses stratégiques et des rapports sur les performances de vente.
• Surveiller et gérer les pipelines de ventes en coordination avec le directeur régional.
• Effectuer des déplacements réguliers pour rencontrer les clients et développer des marchés cibles.
• Assurer une veille constante sur les tendances du marché afin d'optimiser les stratégies de vente.
• Participer à des événements et des conférences pour renforcer la visibilité de l'entreprise.
• Minimum de 2 ans d'expérience en vente B2B avec un historique prouvé d'atteinte des objectifs.
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• La connaissance du français est fortement souhaitée et constitue un atout majeur.
• Compétences exceptionnelles en communication et en présentation.
• Familiarité avec des outils de gestion de la relation client, tels que Salesforce.
• Capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement avec une équipe.
• Disponibilité pour voyager dans le cadre des activités professionnelles.
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*L'emploi du genre masculin a pour but d'alléger le texte et d'en faciliter la lecture.
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