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    Planificateur(trice) de la Maintenance

    Exigences

    Connaissances et aptitudes

    • Maîtrise du logiciel Interal ou autre GMAO

    • Maîtrise de SAP ou autre ERP

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    Première Moisson

    Planificateur(trice) de la Maintenance

    Première Moisson Baie-D'Urfé, Québec

    Construction, production et manutention
    Publié il y a 4 jour(s) | Toujours ouvert
    Permanent 40 h - Temps plein Aussitôt que possible Quart de travail: Jour

    Description du poste

    Recherchez vous un environnement dynamique?
    Une entreprise où vous pourrez mettre en valeur votre expertise?
    Une stabilité, un salaire et des avantages compétitifs
    Un poste de jour du lundi au vendredi, ça vous intéresse?
    Première Moisson vous offre tout ceci!
     
    Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) Planificateur(trice) de la Maintenance pour notre usine située à Baie d'Urfé. La personne recherchée aura pour objectif principal d'identifier, de préparer et de maintenir à jour les activités de maintenance préventive et corrective de façon à optimiser l'efficacité du travail.
     
    Sous la supervision du Directeur de la Maintenance, la personne recherchée épaulera les superviseurs de la maintenance et leurs équipes dans la gestion globale des activités de maintenance de l'usine, de la fiabilisation des équipements et de leur cycle de vie, y compris la sécurité et la qualité. Il prendra charge des travaux en assurant la planification des achats, des tâches complexes et/ou requérant des intervenants internes/externes et ce conformément aux règles et pratiques en vigueur au sein de l’entreprise.
     
    Statut du poste : Permanent / Temps Plein
    Horaire : Lundi au Vendredi – Quart de jour
     
    Avantages :
    • Assurance collective : Dentaire, Vie, Invalidité, Médical
    • Formation continue et développement professionnel
    • Journées de maladie et mieux-vivre facilitant la conciliation travail-vie personnelle
    • Rabais alléchants et gratuités
    • Programme d’épargne en emploi
    • Ambiance de travail conviviale et familiale

    Responsabilités :
    • Prépare et définie la méthodologie détaillée (analyse de risque et des précautions, séquence d’instructions de travail, spécifications et dimensions, pièces de rechange, équipements de levage, locations d’outils, etc) pour la réalisation de bons de travail en fonction des priorités et des ressources nécessaires, la coordination et la supervision des compétences
    • Développe et met en place un programme de maintenance préventive
    • Planifie la cédule des travaux à exécuter lors des arrêts de production et en cours de production
    • Veille à ce que tous les matériaux nécessaires sont disponibles pour les bons de travail planifiés
    • Formalise et maintient à jour
    • Procédures normalisées de travail (plans détaillé) pour des BT de maintenance (correctifs, préventif et prédictifs)
    • Relance des travaux non exécutés
    • L’historique et les statistiques par équipement
    • La documentation/archive technique format papier et électronique
    • Définit les spécifications des travaux de sous-traitance avec le superviseur et directeur de maintenance
    • Maintient à jour les informations et les données dans la GMAO (Interal)
    • Prépare les arrêts annuels d'équipements majeurs. (Shutdown)
    • Formalise les spécifications techniques pour l'achat des pièces de rechange
    • Gère la documentation technique générale et spécifique
    • Gère la codification de l’équipement
    • Maintient à jour l’inventaire du magasin et effectue une gestion optimale des stocks (Inventaire périodique)
    • Commande les pièces manquantes et vérifie les délais d’approvisionnement
    • Effectue la réception de la marchandise et s’assure de la conformité des commandes
    • Assure le suivi de la facturation et du budget du magasin
    • Gère les pièces réparables ainsi que les garantis. (Moteurs, pièce électronique.)
    • Développe les indicateurs de performance (amélioration de l’efficacité du magasin)
    • Effectue les suivis des sorties et des retours d’outils
    • Promouvoie et aide les employés à se conformer aux exigences relatives à la santé et à la sécurité
    • Participe activement dans les comités interdépartementaux pour trouver des solutions aux problèmes réels
    • Travailler avec l'équipe de maintenance afin d’élaborer des stratégies d'entretien complet pour tous les équipements de l'usine et éliminer les interruptions grâce à l'analyse des causes de défaillances et de fiabilité
    • Rapporte à son supérieur, tout problème
    • Assure la gestion de projets (SST, Amélioration Continue, SQF)
    • Veiller à l’application et au respect des normes SQF pour le maintien du programme de sécurité et de salubrité alimentaire (SQF)
    • Autres tâches connexes

    Exigences :
    • DEP ou technique en génie mécanique, électromécanique ou autre domaine similaire
    • Avoir trois (3) à cinq (5) années d’expérience à ce titre dans le milieu manufacturier
    • Expériences pertinentes avec une GMAO (un atout)
    • Maîtriser les outils informatiques (Excel niveau intermédiaire, système ERP, intéral Environnement Windows, système de gestion des inventaires (un atout)
    • Bilinguisme, Français / Anglais
    • Connaissance des termes mécaniques et électriques pour la commande des pièces requises par un département de maintenance
    • Permis chariot élévateur un atout
    • Connaissance mécanique

    Profil :
    • Être soucieux du détail
    • Capacité de travailler en équipe
    • Initiative et débrouillardise
    • Habiletés relationnelles et de communication (tact, diplomatie, écoute)
    • Confidentialité
    • Sens de l’organisation, de la planification et de gestion des priorités
    • Capacité à gérer son stress
    • Axé sur le service
    • Autonomie

    À propos de Première Moisson :
    Fondée en 1992, Première Moisson fabrique et vend des produits de boulangerie, de pâtisserie et de charcuterie élaborés selon une approche artisanale avec des ingrédients sains. Pour se démarquer, l’entreprise mise dès le début sur la fraîcheur, la qualité et l’authenticité ; des valeurs qui sont encore aujourd’hui au cœur de sa stratégie de développement. Première Moisson emploie plus de 1 300 personnes et compte 2 usines et 25 boulangeries au Québec et un magasin à Ottawa.
     
    *Notez que seules les personnes dont la candidature a été retenue, seront contactées

    Exigences

    • Importante - DEP en électromécanique ou autre domaine d'études pertinents
    • Importante - MInimum de 3 ans d'expérience pertinente

    Connaissances et aptitudes

    • Essentielle - Maîtrise du logiciel Interal ou autre GMAO
    • Importante - Maîtrise de SAP ou autre ERP
    Première Moisson

    Première Moisson

    À propos de Première Moisson : Fondée en 1992, Première Moisson fabrique et vend des produits de boulangerie, de pâtisserie et de charcuterie élaborés selon une approche artisanale avec des ingrédients sains. Pour se démarquer, l’entreprise...

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