Parajuriste corporatif en entreprise, 2 jrs/sem
 
Notre client employeur, une entreprise reconnue dans son secteur d’activité est actuellement à la recherche d’un parajuriste bilingue d’expérience en droit corporatif qui cherche à réduire ses heures de travail tout et en maintenant son expertise juridique. 
 
L’employeur que nous représentons offre un environnement de travail professionnel ainsi qu’un poste permanent à temps partiel à raison de deux jours/sem. 
 
Le titulaire du poste bénéficiera initialement d’un travail hybride combinant présentiel et télétravail, puis par la suite d’un 100% télétravail.
 
VOTRE RÔLE :
En tant que parajuriste en droit corporatif, votre première responsabilité sera de piloter le projet de rappariement en cours des livres corporatifs confiés à un cabinet d’avocats et de faire un audit.   De plus, vous épaulerez l’équipe juridique au sein de l’entreprise dans de futures et occasionnelles transactions !
Cela implique :

• Préparer et modifier divers documents juridiques en droit corporatif ;
• Procéder à la constitution, l’immatriculation, à l’organisation, liquidation des sociétés et effectuer le dépôt des documents corporatif ;
• Maintenir à jour les dossiers des entreprises en préparant des résolutions et des rapports annuels, ainsi que des déclarations fédérales, provinciales et extra-provinciales ;
• Effectuer des recherches au Registraire des entreprises, à Corporation Canada et dans les autres registres de sociétés.

 
COMPÉTENCES RECHERCHÉES :

• DEC en techniques juridiques ou toute autre combinaison formation/expérience pertinente sera considérée ;
• Expérience dans un poste similaire en cabinet d’avocats ou au sein d’un service corporatif en entreprise;
• Responsable et capable d’agir de façon autonome avec supervision minimale d’avocats ;
• Bilinguisme français et anglais, tant parlé qu’écrit ;
• Grande discrétion et respect de la confidentialité.

L’emploi du masculin n’est utilisé que pour alléger le contenu.

 
CE DÉFI VOUS INTÉRESSE ? Nous espérons vous rencontrer rapidement ! 
 
Veuillez nous transmettre votre candidature aussitôt que possible à [email protected] en précisant le numéro de l’offre 26-0208P.
 
Nous remercions tous les candidats de leur intérêt pour le poste.  Cependant seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés.
 
Nous reconnaissons la valeur de la diversité et souscrivons aux principes d’égalité en matière d’emploi.
 
Des services de coaching professionnel sont disponibles, frais en sus.
 
CNESST – Numéro de permis : AP-2000442