Poste : électrotechnicien
Lieu de travail : Région de Mont-Tremblant

Tu es passionné par l’électrotechnique industrielle et tu cherches un emploi qui te donne autant de temps libre que de temps travaillé ? Cette opportunité est pour toi !

Nous recrutons un électrotechnicien pour joindre une entreprise solide et bien établie dans la magnifique région de Mont-Tremblant. Profite d’un horaire 7 jours de travail / 7 jours de congé… soit seulement 6 mois travaillés par année !

Ce qu'on vous offre :

- Salaire de départ entre 34 $ et 36 $ l'heure 
- Assurances collectives complètes et très avantageuses
- REER avec cotisation employeur jusqu’à 6 %
- Primes généreuses pour les heures supplémentaires
- Vacances bonifiées — bien plus avantageuses que la moyenne !
- Horaire 7/7 (quart de 12h)

Profil recherché :

- Expérience en électrotechnique industrielle
- Bonne capacité de diagnostic et résolution de problèmes
- Esprit d’équipe et autonomie

Ton rôle au quotidien :

- Réaliser la maintenance préventive (inspection, nettoyage, tests électriques)
- Répondre aux appels de service et diagnostiquer les problèmes électriques et de contrôle
- Effectuer les réparations nécessaires pour assurer la continuité des opérations
- Analyser et optimiser le fonctionnement des équipements
- Participer à la conception, fabrication, installation et programmation d’équipements
- Effectuer les essais, démarrages et validations des installations
- Modifier et assembler des panneaux électriques
- Installer capteurs, variateurs de fréquence (VFD) et automates
- Assurer le câblage et les branchements requis
- Rédiger des rapports clairs et précis
- Maintenir un environnement sécuritaire et structuré

Envie de travailler moins… mais mieux ?

Postule dès maintenant et viens profiter d’un équilibre travail-vie unique dans une région exceptionnelle !

RECOMMANDEZ UNE PERSONNE EMBAUCHÉE POUR UN POSTE PERMANENT ET OBTENEZ UNE PRIME ! Pour plus d'informations, cliquez ici.

Numéro du permis CNESST : AP-2000158 et AR-2000157

Toutes les candidatures sont examinées par notre équipe de recrutement, et les décisions d’embauche sont prises par des personnes. Nous pouvons également utiliser des outils dotés d’intelligence artificielle pour soutenir certaines étapes du processus d’examen des candidatures.