Directeur (Trice) CQ et Amélioration continue

Artemis Recrutement est présentement à la recherche d’un Directeur (Trice) CQ et Amélioration continue pour un de ses clients situé à Brossard. Vous aurez une belle flexibilité; que ce soit en termes d'équilibre de vie, et la possibilité de travailler de la maison ainsi que plusieurs beaux avantages à rejoindre cette équipe jeune et motivée! Vous avez un titre CPA et souhaitez poursuivre votre carrière en cabinet tout en ayant une bonne conciliation travail et vie personnelle? Nous avons l'opportunité pour vous!

Salaire : 110,000-120,000


RESPONSABILITÉS

Volet contrôle qualité :
Participer au développement de cours de formation et à leur animation lorsque requis;
Intervenir dans certains dossiers de certification pour les problématiques comptables plus complexes;
Procéder à des inspections internes de dossiers achevés (missions d’audit, missions d’examen et missions de compilation);
Participer à la mise à jour et au développement des outils de travail du cabinet (ex. : états financiers modèles, dossiers modèles, feuilles de travail, stratégie d’audit, …);
Répondre à des questions techniques des certificateurs dans les domaines suivants : déontologie, indépendance, certification et comptabilité;
Participer à l’implantation des nouvelles normes de certification et de comptabilité au sein du cabinet;
Concevoir des politiques ou des procédures en lien avec l’exécution de mandats de certification;
Maintenir à jour ses connaissances et rester à l’affût des nouvelles normes permettant de s'acquitter des tâches reliées au poste;

Volet amélioration continue :
Identifier les opportunités d’amélioration continue;
Proposer des solutions pour l’atteinte des objectifs;
Effectuer la gestion de projets d’amélioration continue;
Faciliter l’implantation des projets d’amélioration continue;
Évaluer la performance des mesures d’amélioration continue;
S’assurer de la conformité des procédés au regard des lois et des normes comptables;
Conseiller et accompagner le personnel;
Participer à la mise en place du programme d’amélioration continue;
Améliorer les politiques, les procédures et les processus;
Assurer la gestion du changement.


EXIGENCES
Intérêt pour les normes de certification et les normes comptables; Capacité à appliquer et à vulgariser ces dernières;
Faire preuve de rigueur, de respect, d’autonomie et de proactivité;
Compétences démontrées au niveau de la communication et des relations interpersonnelles;
Capacité développé pour le travail d’équipe;
Bonne gestion du stress;
Capacité à mener divers dossiers en parallèle.
Minimum de 3 années d'expérience en cabinet ; Mission de certification et mission d'examen;
Connaissance des normes NCECF;
Titre CPA;
Connaissance des logiciels Caseware et Caseview.
 
Avantages : 

Plan d'assurance complet; 
Cotisation REER;
Télétravail en mode hybride et possibilité de terminer à midi les vendredis;
Remboursement des frais d'examen et de maintient du titre CPA ainsi que pour les formations continues;
lunch and learn toutes les semaines;
Plusieurs activités sociales (5 à 7, cours d'entrainement physique, massage et bien plus);
Télémédecine;
Compte de santé de 500$ annuellement;
Vacances +  6 journées personnelles par année.

* Le masculin est utilisé seulement dans le but d’alléger le texte
Artemis offre des services recrutement de hauts standards se spécialisant en comptabilité et finance pour des postes temporaires et permanents. Nos chasseurs de têtes sont proactifs, rapides, efficaces et professionnels.
Avec Artemis, votre besoin deviendra votre opportunité!