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Contremaître Génie Civil
Construction NRC Inc Saint-Laurent, Québec
Permanent
Temps plein
Aussitôt que possible
Quart de travail: Jour
Description du poste
Construction NRC Inc., spécialisée dans l'enfouissement de réseaux d'utilité publique depuis plus de 45 ans, est à la recherche d'un(e) Contremaître pour son département Génie Civil afin d’orchestrer ses chantiers répartis sur l’Ile de Montréal, la Rive Nord et la Rive Sud.
En vous joignant à nous, vous ferez partie d'une équipe qui accorde de l'importance à la qualité du travail réalisé, au travail d'équipe et au développement continu. Nous avons à cœur le développement de nos employés, l'excellence de nos réalisations ainsi que la création d'un sentiment d'appartenance au sein de l'entreprise. Venez mettre à profit vos talents et faire partie d'une grande équipe.
Pourquoi se joindre à notre équipe?
• Salaire compétitif;
• Véhicule et cellulaire de compagnie;
• Assurances collectives ainsi que REER collectif;
• Formations continues offertes tout au long de l'année;
• Environnement en constante amélioration;
• Boni à la performance;
• Salaire CCQ;
• Entreprise québécoise familiale de 45 ans d’expertise dans le domaine;
• Excellentes possibilités de carrières et de progressions au sein de l'entreprise.
Vous devrez posséder les qualifications et compétences spécifiques suivantes :
• Être en possession des cartes CCQ
• Détenir les cartes APSAM / INFO CODE
• Posséder 5 ans d'expérience minimum en génie civil
• Posséder de l'expérience avec les travaux d'Hydro-Québec, Bell et CSEM
• Posséder de l'expérience avec les travaux Hydro-Québec, Bell et CSEM
• Avoir un bon leadership et être à l'aise à diriger une équipe sur un chantier
• Maîtrise de la lecture de plans
• Habilité à rédiger des rapports
• Avoir le sens des priorités
• Connaissances en arpentage
Les principales tâches du poste à combler :
-Superviser et orchestrer l’exécution des travaux (de la mobilisation à la démobilisation) tout en optimisant le rendement/production des chantiers;
-Gérer le personnel au chantier (leadership, discipline, respect, production, évaluation, formation, etc.);
-Déterminer les besoins du jour (permis, thermographies, concessions, matériaux, tests de béton/compaction);
-Vérifier et approuver les feuilles de temps des journaliers;
-Travailler en équipe avec le surintendant, le gérant de projet attitré au projet;
-Participer aux réunions des contremaitres;
-S’assurer de l’intégration des nouveaux employés et faire de la formation au chantier si requis;
- Respecter les règles des différents donneurs d’ouvrages ainsi que les règles de la CNESST;
-Connaître et suivre les différents devis (CSEM, Hydro-Quebec, Bell Canada, autres);
-Gérer la sécurité au chantier (port des EPI, autorisations de travail, méthode de travail, étançonnement, espace clos, silice, etc…);
-Remplir les feuilles de mandrinage ou avoir une copie de l’inspecteurs;
-Assister aux réunions de chantier;
-Prendre des photos et/ou vidéos de l’avancement des travaux;
-Régler les problématiques au chantier (mineur);
-Rapporter les problématiques de chantiers (majeur);
-Valider le matériel requis et les quantités prévues selon le contrat/soumission obtenu.
-Prendre les informations pour les TQC (élévations, cotes, etc.);
-Communiquer avec les différents acteurs sur le chantier : corps de métier, autres contremaitres, inspecteurs, maître d’œuvre, etc;
-Compléter les différents formulaires (rapport journalier, concessions, espace clos, avis disciplinaire, rapports d’incidents, etc.);
-Compléter les différents formulaires pour la facturation et les extras (F.O., formulaire HQ, formulaire NRC, etc.)
Nous t'attendons! Viens-te joindre à l’équipe
En vous joignant à nous, vous ferez partie d'une équipe qui accorde de l'importance à la qualité du travail réalisé, au travail d'équipe et au développement continu. Nous avons à cœur le développement de nos employés, l'excellence de nos réalisations ainsi que la création d'un sentiment d'appartenance au sein de l'entreprise. Venez mettre à profit vos talents et faire partie d'une grande équipe.
Pourquoi se joindre à notre équipe?
• Salaire compétitif;
• Véhicule et cellulaire de compagnie;
• Assurances collectives ainsi que REER collectif;
• Formations continues offertes tout au long de l'année;
• Environnement en constante amélioration;
• Boni à la performance;
• Salaire CCQ;
• Entreprise québécoise familiale de 45 ans d’expertise dans le domaine;
• Excellentes possibilités de carrières et de progressions au sein de l'entreprise.
Vous devrez posséder les qualifications et compétences spécifiques suivantes :
• Être en possession des cartes CCQ
• Détenir les cartes APSAM / INFO CODE
• Posséder 5 ans d'expérience minimum en génie civil
• Posséder de l'expérience avec les travaux d'Hydro-Québec, Bell et CSEM
• Posséder de l'expérience avec les travaux Hydro-Québec, Bell et CSEM
• Avoir un bon leadership et être à l'aise à diriger une équipe sur un chantier
• Maîtrise de la lecture de plans
• Habilité à rédiger des rapports
• Avoir le sens des priorités
• Connaissances en arpentage
Les principales tâches du poste à combler :
-Superviser et orchestrer l’exécution des travaux (de la mobilisation à la démobilisation) tout en optimisant le rendement/production des chantiers;
-Gérer le personnel au chantier (leadership, discipline, respect, production, évaluation, formation, etc.);
-Déterminer les besoins du jour (permis, thermographies, concessions, matériaux, tests de béton/compaction);
-Vérifier et approuver les feuilles de temps des journaliers;
-Travailler en équipe avec le surintendant, le gérant de projet attitré au projet;
-Participer aux réunions des contremaitres;
-S’assurer de l’intégration des nouveaux employés et faire de la formation au chantier si requis;
- Respecter les règles des différents donneurs d’ouvrages ainsi que les règles de la CNESST;
-Connaître et suivre les différents devis (CSEM, Hydro-Quebec, Bell Canada, autres);
-Gérer la sécurité au chantier (port des EPI, autorisations de travail, méthode de travail, étançonnement, espace clos, silice, etc…);
-Remplir les feuilles de mandrinage ou avoir une copie de l’inspecteurs;
-Assister aux réunions de chantier;
-Prendre des photos et/ou vidéos de l’avancement des travaux;
-Régler les problématiques au chantier (mineur);
-Rapporter les problématiques de chantiers (majeur);
-Valider le matériel requis et les quantités prévues selon le contrat/soumission obtenu.
-Prendre les informations pour les TQC (élévations, cotes, etc.);
-Communiquer avec les différents acteurs sur le chantier : corps de métier, autres contremaitres, inspecteurs, maître d’œuvre, etc;
-Compléter les différents formulaires (rapport journalier, concessions, espace clos, avis disciplinaire, rapports d’incidents, etc.);
-Compléter les différents formulaires pour la facturation et les extras (F.O., formulaire HQ, formulaire NRC, etc.)
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Construction NRC Inc
CONSTRUCTION NRC Inc. prend racine dans les années 1940. D'abord entrepreneur électricien en construction résidentielle et commerciale, l'entreprise développe rapidement une spécialisation dans l'éclairage des rues, parcs et espaces publics. Au...
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