TEHORA est présentement à la recherche d’un(e) Conseiller en expérience utilisateur ayant d’excellentes aptitudes techniques, d’excellentes connaissances et qui souhaite mettre à profit ses compétences au sein d’une équipe polyvalente.




Sans être exhaustifs, voici les services et livrables que devront fournir la personne retenue.

Description des travaux ou des biens livrables :

• Conseiller et appuyer les gestionnaires produits et les analystes d’affaires

• Concevoir des interfaces centrées sur les utilisateurs;


• Créer l’architecture de l’information d’une application ou d’un service numérique en respect des directives gouvernementales;


• Concevoir des maquettes graphiques et des prototypes interactifs en appliquant les règles dutilisabilité et les principes de design;


• Réaliser la planification des activités UX;


• Définir et mettre en place des « personas »;


• Participer à la cartographie des récits utilisateurs;


• Participer à la réalisation de “sprints”;


• Maintenir une planification itérative des travaux (découpage, estimé de temps) du projet;


• Maintenir l’ordre des priorités avec le chargé de projet;


• Soutenir, accompagner et orienter le projet pour les volets UX;


• Conseiller et appuyer les architectes daffaires et les responsables produits (PO);


• Conseiller la direction du projet lors de prise de décisions stratégiques;


• Réviser des contenus sous un angle UX;


• Rédiger des contenus requis par le projet (interface ou autre);


• Développer des tests utilisateur, participer à leur réalisation et synthétiser les résultats pour l’intégration dans le projet;


• Rendre visibles les tests, les sondages et la rétroaction réalisés auprès de la clientèle;


• Toute autre responsabilité qui relève de ce niveau d’intervention.


Biens livrables Notamment :


• Prototypes, maquettes, design graphique, diagrammes, scénarimages, etc.;


• Schéma de navigation;


• Architecture d’information;


• Analyses et stratégies;


• Documentation pour les utilisateurs au besoin;


• Production d’un guide de styles;


• Planification itérative;


• Bilan de l’itération;


• Plan de travail détaillé;


• Rapport de tests d’utilisabilité;


• Parcours utilisateurs;


• Architecture d’information;


• Matériel de présentation


• Tous autres livrables liés aux activités précédentes.


Profil

• Posséder un minimum de trois (3) ans d’expérience dans le design de produits axés sur l’utilisateur et les textes de l’interface utilisateur;


• Avoir réalisé au moins deux (2) mandats en tant que conseiller en expérience utilisateur (UI/UX), en lien avec les activités et biens livrables présentés à l’article 2.4.2 du présent appel d’offres au cours des six (6) dernières années, avec les technologies suivantes :


• Figma


• Sketch


• Adobe XD.


• Avoir réalisé au moins un (1) mandat dans un contexte Agile.


Atouts :


• Détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) ou l’équivalent dans le domaine de l’informatique ou des technologies de l’information;


• Avoir une expérience avec les technologies suivantes: Adobe Photoshop, Illustrator, Designer, After Effect.



LIEU DE TRAVAIL





Le lieu de travail sera déterminé selon le mandat, il peut être en télé travail ou chez le client.




POURQUOI SE JOINDRE À TEHORA?




TEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour lexcellence de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets à léchelle nationale et internationale. Notre mission est daccompagner nos clients dans la concrétisation de leurs projets par lexcellence de notre savoir-faire et de notre créativité.




Depuis sa création en 2017, notre équipe de professionnels connait une croissance exponentielle en répondant aux besoins importants en gestion de projets multidisciplinaires, dans le domaine des transports, du génie civil, du TI et plus.




Nos collaborateurs travaillent sur des mandats aussi bien à l’interne que chez des clients d’envergures.




TEHORA se distingue par sa culture d’entreprise, axée sur le bonheur de ses employés et la diversité.




Chez TEHORA, chaque collaborateur est un membre important de léquipe qui contribue à notre succès collectif. Nos membres ont la flexibilité requise pour avoir un équilibre entre le travail et leur vie privée, tout en menant une carrière enrichissante.




Nous offrons un environnement de travail motivant. La diversité des projets, la grande autonomie et l’interaction directe avec les clients sont appréciées. Une telle proximité est possible en raison de notre structure organisationnelle horizontale, qui se traduit par des relations de confiance et une communication efficace entre notre équipe et les clients.





AVANTAGES




Du télétravail et de la flexibilité pour s’adapter à vos obligations familiales



Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et linnovation



Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail)



Congés en cas de maladie et à loccasion dévénements f