Are you sure you want to leave this process?
You are leaving the process without applying. All your changes will be lost.
Description
TEHORA est présentement à la recherche d'un(e) chargé de projet-senior ayant d’excellentes aptitudes techniques, d’excellentes connaissances et qui souhaite mettre à profit ses compétences au sein d’une équipe polyvalente.
Sans être exhaustifs, voici les services et livrables que devra fournir la personne retenue.
Description des travaux ou des biens livrables :
Certification : Ceinture verte Lean Six Sigma ;
Entregent ;
Capacité à travailler en équipe ;
Grand sens de l’organisation, leadership, proactivité, esprit de synthèse, pensée critique et autonomie ;
Excellente communication orale et écrite en français ;
Niveau intermédiaire en anglais ;
Une expression claire et concise et synthétique ;
Savoir gérer le cycle complet de plusieurs projets d’infrastructures TI en même temps : analyse de la demande, étude de faisabilité, livraison du projet et maintenance ;
Savoir élaborer un cahier des charges ;
Savoir évaluer le coût d’un projet et faire des projections budgétaires ;
Assurer le contrôle financier et budgétaire du projet ;
Respecter les échéanciers ;
PROFIL
Compétences académiques.
Détenir un Baccalauréat en informatique, ou dans une discipline clinique.
Expérience
Minimum de dix années d’expérience en gestion de projets en infrastructure TI et / ou plusieurs projets majeurs complétés.
Minimum de 15 ans d’expérience dans le domaine des technologies de l’information dans le secteur de la santé.
Expérience significative dans la livraison de projet en informatisation clinique ou de consolidation de système d’information
Compétences techniques
Excellente connaissance en technologie des infrastructures TI : VMware, Serveurs Windows, Linux, Unix,
Solaris, SAN ;
Maîtrise des logiciels de la suite Office : Word, Excel, Access, Power point et Power BI.
Bonne connaissance des systèmes cliniques : Eclinibase, clinibase, OACIS index, intégration, formulaire ;
LIEU DE TRAVAIL
Le lieu de travail sera déterminé selon le mandat, il peut être en télétravail ou chez le client.
POURQUOI SE JOINDRE À TEHORA ?
TEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour l'excellence de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets à l'échelle nationale et internationale. Notre mission est d'accompagner nos clients dans la concrétisation de leurs projets par l'excellence de notre savoir-faire et de notre créativité.
Depuis sa création en 2017, notre équipe de professionnels connait une croissance exponentielle en répondant aux besoins importants en gestion de projets multidisciplinaires, dans le domaine des transports, du génie civil, du TI et plus.
Nos collaborateurs travaillent sur des mandats aussi bien à l’interne que chez des clients d’envergures.
TEHORA se distingue par sa culture d’entreprise, axée sur le bonheur de ses employés et la diversité.
Chez TEHORA, chaque collaborateur est un membre important de l'équipe qui contribue à notre succès collectif. Nos membres ont la flexibilité requise pour avoir un équilibre entre le travail et leur vie privée, tout en menant une carrière enrichissante.
Nous offrons un environnement de travail motivant. La diversité des projets, la grande autonomie et l’interaction directe avec les clients sont appréciées. Une telle proximité est possible en raison de notre structure organisationnelle horizontale, qui se traduit par des relations de confiance et une communication efficace entre notre équipe et les clients.
AVANTAGES
Du télétravail et de la flexibilité pour s’adapter à vos obligations familiales
Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l'innovation
Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail)
Congés en cas de maladie et à l'occasion d'événements familiaux
Outils informatiques adaptés
Espace de travail épanouissant et motivant
Initiatives sociales et environnementales
Programme d’apprentissage en milieu de travail
Cheminement de carrière
SALAIRE
Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil.
Sans être exhaustifs, voici les services et livrables que devra fournir la personne retenue.
Description des travaux ou des biens livrables :
Certification : Ceinture verte Lean Six Sigma ;
Entregent ;
Capacité à travailler en équipe ;
Grand sens de l’organisation, leadership, proactivité, esprit de synthèse, pensée critique et autonomie ;
Excellente communication orale et écrite en français ;
Niveau intermédiaire en anglais ;
Une expression claire et concise et synthétique ;
Savoir gérer le cycle complet de plusieurs projets d’infrastructures TI en même temps : analyse de la demande, étude de faisabilité, livraison du projet et maintenance ;
Savoir élaborer un cahier des charges ;
Savoir évaluer le coût d’un projet et faire des projections budgétaires ;
Assurer le contrôle financier et budgétaire du projet ;
Respecter les échéanciers ;
PROFIL
Compétences académiques.
Détenir un Baccalauréat en informatique, ou dans une discipline clinique.
Expérience
Minimum de dix années d’expérience en gestion de projets en infrastructure TI et / ou plusieurs projets majeurs complétés.
Minimum de 15 ans d’expérience dans le domaine des technologies de l’information dans le secteur de la santé.
Expérience significative dans la livraison de projet en informatisation clinique ou de consolidation de système d’information
Compétences techniques
Excellente connaissance en technologie des infrastructures TI : VMware, Serveurs Windows, Linux, Unix,
Solaris, SAN ;
Maîtrise des logiciels de la suite Office : Word, Excel, Access, Power point et Power BI.
Bonne connaissance des systèmes cliniques : Eclinibase, clinibase, OACIS index, intégration, formulaire ;
LIEU DE TRAVAIL
Le lieu de travail sera déterminé selon le mandat, il peut être en télétravail ou chez le client.
POURQUOI SE JOINDRE À TEHORA ?
TEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour l'excellence de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets à l'échelle nationale et internationale. Notre mission est d'accompagner nos clients dans la concrétisation de leurs projets par l'excellence de notre savoir-faire et de notre créativité.
Depuis sa création en 2017, notre équipe de professionnels connait une croissance exponentielle en répondant aux besoins importants en gestion de projets multidisciplinaires, dans le domaine des transports, du génie civil, du TI et plus.
Nos collaborateurs travaillent sur des mandats aussi bien à l’interne que chez des clients d’envergures.
TEHORA se distingue par sa culture d’entreprise, axée sur le bonheur de ses employés et la diversité.
Chez TEHORA, chaque collaborateur est un membre important de l'équipe qui contribue à notre succès collectif. Nos membres ont la flexibilité requise pour avoir un équilibre entre le travail et leur vie privée, tout en menant une carrière enrichissante.
Nous offrons un environnement de travail motivant. La diversité des projets, la grande autonomie et l’interaction directe avec les clients sont appréciées. Une telle proximité est possible en raison de notre structure organisationnelle horizontale, qui se traduit par des relations de confiance et une communication efficace entre notre équipe et les clients.
AVANTAGES
Du télétravail et de la flexibilité pour s’adapter à vos obligations familiales
Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l'innovation
Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail)
Congés en cas de maladie et à l'occasion d'événements familiaux
Outils informatiques adaptés
Espace de travail épanouissant et motivant
Initiatives sociales et environnementales
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Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil.
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