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    Ingénieur·e géotechnique sénior (PL)

    Totem recruteur de talent Québec, Québec

    Génie, biopharmaceutique, sciences et techniques scientifiques
    Référence : 15714
    Publié il y a 1 semaine(s) | Toujours ouvert
    Permanent Temps plein Aussitôt que possible

    Description du poste

    Lieu : Montréal

    Salaire : Selon expérience

    Statut : Permanent



    Notre client, une firme d’ingénierie et d’environnement en croissance, est à la recherche d’un·e ingénieur·e géotechnique sénior pour se joindre à son équipe. Il s’agit d’un poste permanent offrant un environnement de travail collaboratif et flexible, ainsi que des projets d’envergure dans les secteurs du civil, de l’environnement et des infrastructures industrielles.



    Votre mission
    • Vous jouerez un rôle clé au sein d’une équipe dynamique en contribuant à des projets variés (environnement, énergies renouvelables, hydroélectricité, transport, bâtiments, matériaux, changements climatiques). Vous interviendrez autant en phase d’étude/conception que sur le terrain, avec une forte composante coordination et gestion de projets.
    Responsabilités :
    • Planifier et superviser des investigations géotechniques et des installations de suivi (instrumentation), incluant la gestion de personnel, sous-traitants et sous-consultants;
    • Effectuer des inspections de chantier et assurer la coordination sur site d’investigations complexes;
    • Assurer la gestion de projet (planification, démarrage, coordination, exécution, clôture);
    • Diriger ou contribuer aux analyses et conceptions géotechniques : sols et roches, dynamique des sols, stabilité des pentes, fondations superficielles et profondes;
    • Diriger ou contribuer à la rédaction de rapports et livrables techniques;
    • Encadrer et mentorer des ingénieur·e·s juniors / CPI (EIT);
    • Fournir un support technique lié aux essais de sols réalisés par d’autres intervenants;
    • Participer à la préparation d’offres de services (volets techniques et commerciaux);
    • Développer et maintenir des relations avec les clients, autorités réglementaires, sous-traitants et parties prenantes.


    Exigences :
    • Baccalauréat en génie civil, géotechnique ou géologique;
    • Titre d’ingénieur·e (P.Eng.) au Canada;
    • Minimum de 5 ans d’expérience pertinente en géotechnique (conception, gestion et suivi de projets);
    • Expérience/exposition à des projets majeurs de terrassement et d’ouvrages en remblais;
    • Expérience en conception/construction/exploitation/inspection de digues ou barrages (atout important);
    • Expérience en génie-conseil (atout) et en développement des affaires (atout);
    • Maîtrise d’outils d’analyse géotechnique (ex. GeoStudio, LPile/APile, Settle3D, SIG, OpenGround/Holebase ou équivalents);
    • Excellentes aptitudes en communication, organisation et rédaction technique;
    • Permis de conduire valide, droit légal de travailler au Canada;
    • Disponibilité à se déplacer sur des sites éloignés selon les projets;
    • Flexibilité, capacité à gérer des priorités changeantes et à travailler sur plusieurs dossiers.


    Ce qui est offert :
    • Projets variés, de différentes tailles et complexités;
    • Environnement flexible et collaboratif, basé sur la confiance;
    • Mode de travail hybride et horaires flexibles (incluant possibilité de compresser les heures);
    • Possibilités concrètes d’avancement, de mentorat et de développement des compétences;
    • Programme complet d’avantages sociaux (assurance collective, REER collectif, télémédecine);
    • Programme d’aide aux employés et à leur famille (confidentiel).


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    Nous vous remercions de votre intérêt envers ce poste; seules les personnes qui possèdent le profil recherché par notre client seront contactées.



    Nota : le genre masculin/féminin est utilisé comme neutre.



    *Notre client dessert une clientèle ayant une présence nationale et internationale et doit être en mesure d’offrir des services en français et en anglais. Ce poste exige une très bonne connaissance des deux langues, vu que le candidat aura à fournir des services en anglais aux clients et aux différents intervenants impliqués dans les dossiers

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    Filiale du Groupe Adequat, entreprise internationale comptant plus de 1300 collaborateurs, Totem acquiert l’agence Bray Larouche en 2021. Depuis plus de 20 ans, Totem propulse la carrière des candidats et la performance des entreprises du...

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