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Exigences

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Connaissances et aptitudes

  • Loi 430 en Transport

  • Routes de Montérégie Estrie

  • Sens de la planification et organisation

  • Aptitudes relationnelles

  • Rigueur et souci du détail

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ALIMPLUS INC.

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ALIMPLUS INC. Ange-Gardien, Québec

Véhicules motorisés et transport
Référence : Superviseur Transport
Publié il y a 17 jour(s) | Toujours ouvert
Permanent 40 h - Temps plein Aussitôt que possible Quart de travail: Jour
ALIMPLUS INC.

Description du poste

Vous êtes à la recherche d’une belle carrière à titre de Superviseur(e) au Transport au sein d’une entreprise en pleine effervescence? Distributeur de produits alimentaires, AlimPlus inc. est à la recherche actuellement un(e) Superviseur(e)Transport pour sa division Estrie, située à l’Ange-Gardien. Sous la responsabilité du Directeur des opérations, le titulaire de ce poste est responsable de planifier et d’organiser les activités relatives au transport, d’assurer la gestion des employés à sa charge et est également en charge de faire la répartition des routes. Il doit contribuer par des actions concrètes à la réalisation des objectifs organisationnels. Horaire de travail: lundi au vendredi, de 4h30 a.m. à environ 13h30. Les principales responsabilités sont :
Volet Gestion :
• Superviser les activités et horaires des employés sous sa responsabilité;
• Planifier les besoins en main d’œuvre en fonction des demandes opérationnelles;
• Travailler à la réalisation des objectifs visés au sein de l’équipe du Transport et aux objectifs de l’entreprise;
• Interagir et collaborer avec divers fournisseurs dans le but de s’assurer du bon déroulement des livraisons;
• Mettre en place des processus afin d’optimiser l’efficacité du département sous sa responsabilité (amélioration continue);
• Effectuer le suivi des réparations, des infractions et accidents;
• Gérer et solutionner les situations problématiques sous sa responsabilité (provenant des employés et des clients);
• Participer activement à la prévention des risques d’accidents et d’incidents en milieu de travail (en amenant des solutions selon une approche proactive);
• Gérer, former et coacher son personnel;
• Effectuer les suivis de performances des employés à sa charge et gérer les différentes situations impliquant ses employés.

Volet Répartition :
• Planifier les routes et horaires de livraisons en collaboration avec le département des ventes;
• Assurer l’excellence opérationnelle en maximisant les routes (optimiser leur efficacité & rentabilité);
• Assurer le soutien pour les différentes problématiques rencontrées et effectuer les suivis aux personnes concernées;
• Établir une communication proactive avec les chauffeurs et autres départements pour une meilleure planification;
• Travailler efficacement en étroite collaboration avec les différents services connexes au Transport.
Exigences requises :
• Expérience minimale de deux années en gestion et supervision d’employés de Transport ou domaine connexe;
• Connaissances des lois relatives au domaine du Transport routier (loi 430);
• Expérience en répartition de routes et connaissances géographiques aux territoires de la Montérégie et de l’Estrie;
• Bonne maîtrise de la suite MS Office et des outils de géolocalisation;
• Anglais fonctionnel (oral et écrit);
• Leadership mobilisateur et bon motivateur;
• Habiletés marquées en relations interpersonnelles (bon communicateur);
• Éthique professionnelle et maîtrise de soi;
• Être orienté vers l’atteinte des résultats;
• Capacités d’adaptation et ouverture aux changements;
• Sens des responsabilités, autonomie, débrouillardise;
• Habiletés en gestion du temps : efficacité, planification, organisation, respect des échéanciers; etc.
• Sens de l’urgence, orienté solutions et proactivité;
• Sens de l’analyse, de la logique, souci du détail/rigueur;
• Aptitudes relationnelles marquées (communication courtoise, tact, diplomatie).
Nous offrons une très belle gamme d’avantages sociaux concurrentiels et une très belle ambiance de travail. Seules les candidatures retenues seront contactées. Nous souscrivons au principe d’accès à l’égalité en emploi. Nous vous remercions de votre intérêt porté à AlimPlus!

Exigences

  • Essentielle - Expérience en gestion d'employés
  • Essentielle - Expérience en répartition
  • Essentielle - Connaissances suite MS Office
  • Importante - Anglais fonctionnel
  • Essentielle - Leadership mobilisateur

Connaissances et aptitudes

  • Essentielle - Loi 430 en Transport
  • Importante - Routes de Montérégie Estrie
  • Essentielle - Sens de la planification et organisation
  • Essentielle - Aptitudes relationnelles
  • Essentielle - Rigueur et souci du détail
Avantages salariaux : gamme complète offerte
Mobilité : occasionnellement région Montérégie Estrie
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Alimplus est un joueur majeur en distribution de produits alimentaires. Depuis plus de 47 ans, nous desservons une clientèle diversifiée dans les secteurs de l'hôtellerie, la restauration et les institutions. Notre territoire est immense. Nous...

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