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    Recruteur

    Adecco Montréal, Québec

    Ressources humaines et relations industrielles
    Référence : CA_FR_9_026620_729390
    Publié il y a 4 semaine(s) | Toujours ouvert
    Permanent Aussitôt que possible

    Description du poste


    Notre client, un entrepreneur général en pleine croissance, est à la recherche d'un recruteur pour rejoindre son équipe et l'aider à se multiplier. Il s'agit d'un poste permanent à temps plein dans le quartier de Rosemont. Sous la supervision de la Chef des Ressources Humaines, vous êtes responsable de la gestion complète du cycle de recrutement pour l’ensemble des postes de la compagnie. VOS RESPONSABILITÉS EN TANT QUE RECRUTEUR Assurer le cycle complet de recrutement: affichage de poste, sélection des candidatures, approche directe de style chasse de tête - Entrevues et élaboration des offres d’embauche. - Développer des stratégies innovantes pour attirer les meilleurs talents et développer une expérience candidat unique. - Garantir un achalandage continu des meilleurs candidats via une approche directe sur LinkedIn et autres canaux. - Établir et entretenir des relations de qualité avec les candidats actuels et potentiels, ainsi qu’avec les clients internes. - Mettre à jour la base de données candidats afin d’avoir un bassin de candidats actifs et passifs pour les postes clé de l’entreprise. - Préparer et gérer l’intégration des nouveaux employés au sein de la compagnie. - Effectuer un suivi d’intégration avec les nouveaux employés afin de garantir un taux de rétention suite à la probation de 3 mois. Voici à ce que vous aurez droit en travaillant chez notre client! 4 semaines de vacances Congés fériés selon le calendrier de la CCQ Compensations salariales, km, bonus... Télé-travail, conciliation travail/famille Cafés et lunchs santés gratuits Structure horizontale, environnement neuf et dynamique Transparence et franc-parler, esprit familial qui encourage l'amélioration continue Exigences reliées au poste de recruteur : - BAC en gestion des ressources humaines ou domaine connexe - 3 à 5 ans d'expérience en lien avec le poste - Bilinguisme anglais/français écrit et parlé - Expérience en vente et en chasse de tête - Connaissance de LinkedIn Recruiter - Capacité de créer des relations à long terme et de les conserver - Autonomie et capacité d'évoluer dans un milieu extrêmement changeant - Orientation résultat Vous vous reconnaissez dans ce rôle de recruteur permanent à temps pleinsitué dans le quarier de Rosemont ? Postulez dès maintenant ! Veuillez prendre note que le genre masculin a pour but d'alléger le texte. Au plaisir de considérer votre candidature ! W3iad60 Q6620
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    Notre histoire En quelques mots, nous avons plus de 50 ans d’expérience dans le domaine du recrutement. Au fil du temps, grâce à des fusions, à des acquisitions et à une croissance exceptionnelle, nous sommes devenu le leader mondial en la...

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