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Directeur de l'embauche

Robert Half Montréal, Québec

Ressources humaines et relations industrielles

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    Publié il y a 15 jour(s) | Toujours ouvert
    Permanent Aussitôt que possible
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    Description du poste

    ACCOUNTEMPS, une division de Robert Half, vous offre présentement l'opportunité de devenir directeur de l’embauche et de se joindre à notre équipe de premier ordre qui dessert le grand territoire de l'est de Montréal.

    Vous avez une facilité pour la communication et êtes doté d'un bon esprit d'équipe?
    Vous aimez offrir un service à la clientèle hors pair?
    Vous êtes ambitieux et compétitif?

    Nous avons l'opportunité d'emploi qui comblera vos objectifs professionnels! Propulsez votre carrière au sein d’une entreprise de renommée mondiale.

    Fonctions principales du directeur de l’embauche :
    • Sélectionnez les candidats, planifier et mener des entrevues
    • Gérer la boîte de réception et le dossier Outlook de la division
    • Développer, mettre à jour et entretenir la base de données des compétences des candidats
    • Effectuer le recrutement pour des postes à combler et pour enrichir la banque de candidats
    • Tirer profit des médias sociaux (LinkedIn, etc.) pour attirer des talents hautement qualifiés
    • Déterminer les « matchs » du candidat pour les postes à combler
    • Présenter des opportunités aux candidats à l’aide des informations appropriées sur les placements potentiels
    • Voir à combler les besoins en personnel des clients

    Profil recherché :
    • Expérience en recrutement ou étudiants nouvellement diplômés en RH sont les bienvenus;
    • Habiletés marquées pour le réseautage et le service à la clientèle, tant en personne qu’au téléphone;
    • Détenir une formation collégiale;
    • Bel esprit d’équipe et de collaboration;
    • Bilinguisme tant à l’oral qu'à l’écrit (anglais/français).

    ACCOUNTEMPS vous offre :
    • Un environnement de travail professionnel et dynamique;
    • Un salaire de base concurrentiel, ainsi qu’un généreux plan de bonification;
    • Une formation professionnelle continue;
    • Une image corporative de haut niveau au sein d'une compagnie de notoriété internationale.

    ACCOUNTEMPS est le plus important service de dotation en personnel temporaire spécialisé en comptabilité et en finance au monde.

    Pour une entrevue confidentielle, faites parvenir votre curriculum vitae à l'attention de Stéphanie Perreault, stephanie.perreault@accountemps.com.
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    Robert Half compte plus de 325 établissements de dotation en personnel dans le monde et offre des services de recherche d'emploi en ligne sur les sites Web de ses divisions, lesquels sont tous accessibles par l'intermédiaire du site www.roberthalf.ca....

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