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Consultant sénior en santé et avantage sociaux

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    Consultant sénior en santé et avantage sociaux

    Adecco Montréal (Région de), Québec

    Ressources humaines et relations industrielles
    Référence : CA_FR_9_026631_729716
    Publié il y a 12 jour(s) | Toujours ouvert
    Contractuel Temps plein Aussitôt que possible

    Description du poste

    Notre client, une compagnie internationale située à Montréal, est à la recherche d'un consultant sénior en santé et avantage sociaux pour un contrat à durer indéterminé.

    Avantage du poste:

    o Salaire compétitif
    o Avantage sociaux après 600 heures
    o Possibilité de croissance dans la compagnie
    o Expérience dans une compagnie internationnale


    Tâches du consultant sénior en santé et avantage sociaux :

    o Aider à évaluer, développer et déployer des stratégies, des programmes et des initiatives pour améliorer la santé et le bien-être
    o Développer un niveau élevé de connaissance des fournisseurs de programmes d'invalidité, de gestion de la santé et de gestion des absences, etc.
    o Évaluer les processus de gestion de l'incapacité des clients et formuler des recommandations d'amélioration
    o Fournir des conseils aux clients sur la façon d'améliorer les résultats de la gestion de l'invalidité
    o Participer au développement d'outils et de méthodologies de consultation
    o Préparer les rapports et les présentations des clients pour livrer les résultats des missions de conseil et faire des recommandations
    o Préparer des demandes de propositions pour la recherche de fournisseurs
    o Effectuer des examens de cas d'invalidité avec les clients et les assureurs
    o Réaliser des audits de cas d'invalidité

    Compétences requises:

    oDiplôme universitaire
    o 3-10 ans d'expérience dans un domaine lié à la gestion de l'invalidité et au bien-être
    o Haut niveau de connaissance de la gestion de l'invalidité, des programmes de mieux-être, des programmes d'aide aux employés, etc.
    o Connaissance de l'industrie de l'assurance
    o Capacité de diriger et de faciliter les réunions avec les clients
    o Excellentes compétences interpersonnelles; de solides compétences en communication orale et écrite en anglais
    o Capacité de prioriser et de gérer plusieurs tâches dans un environnement de travail exigeant
    oCapacité de travailler en équipe
    o Capacité de planifier et d'exécuter des projets
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