Voie maritime du St-Laurent

Superviseur électronique

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    Voie maritime du St-Laurent

    Superviseur électronique

    Voie maritime du St-Laurent Brossard, Québec

    Génie, biopharmaceutique, sciences et techniques scientifiques
    Référence : 2641
    Publié il y a 12 jour(s) | Toujours ouvert
    Permanent Aussitôt que possible
    Voie maritime du St-Laurent

    Description du poste


    Emplacement: Brossard
    Province: Quebec (CA-QC)
    Affectation : Permanent

    Votre rôle
    Vous êtes responsable de l'exécution du programme électronique en assurant la supervision de l'équipe tout en fournissant une expertise technique aux équipes d'entretien. De plus, vous contribuez à l'élaboration et à la mise en oeuvre des programmes d'entretien pour assurer la fiabilité à court terme de l'équipement d'exploitation, ainsi que des programmes d'inspection et de surveillance pour établir les exigences afin de remettre en état et de mettre à niveau les infrastructures et l'équipement.

    Vos responsabilités


    Leadership et supervision


    • Assurer le leadership et la supervision du personnel (p. ex. dotation, accompagnement, établissement des objectifs, gestion du rendement, etc.).
    • Coordonner les activités professionnelles de l’équipe (p. ex. conflit des demandes, planification quotidienne, l’utilisation de l’équipement, du matériel et des outils).
    • Assurer la supervision indirecte des entrepreneurs, au besoin.
    • Administrer et soutenir l’affectation des budgets des services selon les centres de coûts.
    • Gérer les projets et les contrats en respectant les lois et la règlementation de l’entreprise applicables en matière de santé et de sécurité.


    Technique


    • Réaliser les évaluations sur place et au travail pour assurer la qualité et la conformité aux plans, aux conceptions et aux contrats.
    • Intervenir en cas de bris et mettre en œuvre des mesures d’atténuation ou des solutions pour la réparation.
    • Établir et mettre en œuvre des programmes d’entretien préventif.


    Votre profil

    • Au moins cinq (5) années d’expérience en électronique (systèmes de télécommunications, réseautique, instrumentation, caméras de surveillance).
    • De quatre (4) à cinq (5) années d’expérience en supervision d'équipes dans un environnement syndiqué.
    • Solide expérience en coordination et planification des travaux dans un système d'entretien informatisé.
    • Expérience en gestion des budgets ainsi qu'en gestion de contrats d'entretien.
    • Connaissances des automates programmables et une expérience en entretien électrique industriel sont des atouts.
    • Connaissance de la règlementation du Code Canadien du travail en matière de santé et de sécurité est un atout.


    Éducation
    • D.E.C. (Diplôme d'études collégiales) en Technologie de l'électronique
    Aptitudes additionnelles
    • Capacité de communiquer efficacement tant verbalement qu'à l'écrit dans les deux langues officielles (QC).
    Certifications
    • Admissibilité à la certification de l'Ordre des technologues professionnels du Québec.
    • Capacité d'obtenir un permis de conduire ce lasse D-Z (ON) ou 3 (Qc)
    Compétences additionnelles
    • Prise de décisions/discernement
    • Résolution de problèmes/Analyse
    • Budget/Contrôle des coûts
    • Gestion de projets
    • Leadership
    Conditions de travail
    • Exposition possible à des conditions météorologiques difficiles pour le travail à l'extérieur
    • Travail en hauteur
    • Travail dans les profondeurs
    Tests et évaluations
    • Linguistique - langue seconde oral et écrit (niveau intermédiaire)
    • Évaluation psychométrique



    Nous offrons


    • Fond de pension à prestations déterminées
    • Programme d'assurances compétitif
    • Programme d'aide aux employés
    • Programme de mieux-être...et plus !!
    • Heures de travail: 40 par semaine, horaire flexible
    • Salaire:


    Échelle (min) : CAN43,58/heure
    Échelle (max) : CAN48,42/heure







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    La Corporation de gestion de la Voie maritime du Saint-Laurent souscrit aux principes de l'équité en matière d'emploi.
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