Voulez-vous vraiment quitter ce processus?

Vous êtes sur le point de quitter le processus sans avoir postulé. Toutes vos modifications seront perdues.

Gestionnaire de Programme

Déjà candidat sur Jobboom? Me connecter

Gestionnaire de Programme

Téléversement de votre CV

{[ selectedCvName ]}

Gestionnaire de Programme

Mon CV

{[ selectedCvName ]}

Lettre de présentation (optionnelle)

Lettre de présentation ajoutée

Gestionnaire de Programme

Lettre de présentation (optionnelle)

Personnalisez votre postulation en ajoutant un message à l'employeur. Vous pouvez aussi utiliser un format traditionnel de lettre de présentation. C'est l'endroit idéal pour mettre en valeur vos compétences, connaissances et aptitudes particulières en lien avec le poste.

0/3000 caractères

Votre candidature a été transmise à l'employeur avec succès!

L'employeur communiquera avec vous si votre candidature est retenue ou s'il désire plus de renseignements à votre sujet.

Bonne chance!

Accélérez vos prochaines postulations en ajoutant votre CV à votre profil dès maintenant.

Ajouter ce CV à mon profil

Gestionnaire de Programme

Exigences

En cliquant sur "Envoyer ma candidature", je confirme avoir lu et accepté les conditions d'utilisation ainsi que la politique de confidentialité de Jobboom.

Jump Recruteurs

Gestionnaire de Programme

Jump Recruteurs Montréal, Québec

Cadres supérieurs / Haute direction
Publié il y a 4 jour(s) | Toujours ouvert
Permanent Temps plein Aussitôt que possible

Description du poste

Notre client recherche un(e) Gestionnaire de programme pour développer des solutions marketing novatrices permettant aux marchands affiliés de tirer un réel profit de leur partenariat avec certaines bannières. Il/Elle collaborera étroitement avec l’équipe Marketing du client pour le développement des stratégies et l’exécution marketing.

Salaire : À discuter


Responsabilités

Développer, implanter et mesurer des promotions permettant aux marchands affiliés d’atteindre leurs cibles de vente et de rentabilité, incluant la publicité en points de vente;

Développer la stratégie Marketing pour l’ensemble des bannières affiliées;

Planifier, organiser et animer les événements auprès des marchands indépendants en partenariat avec la force de vente;

Améliorer et développer des outils en lien avec la marque et l’image des bannières;

Développer et préparer des outils promotionnels visant le développement de la marque tant auprès des marchands affiliés que des consommateurs, incluant aux points de vente;

Négocier les ententes avec les partenaires;

Gérer le contenu du site web et des médias sociaux afin d’alimenter la marque auprès des consommateurs (incluant la génération de contenu);

Gérer l’activation et les contenus des « D-Boards » en magasins;

Faire le lien avec l’équipe « Finance et Contrôle » pour s’assurer du bon fonctionnement des paiements et des transferts financiers auprès des marchands affiliés;

Effectuer les suivis administratifs des dossiers des marchands affiliés;

Collaborer avec l’équipe Marketing du client dans le but d’orchestrer et activer les campagnes de communication et marketing appropriées;

S’assurer de respecter les budgets alloués;

Responsable du développement du programme d’outils promotionnels (Swags);

Mener l’élaboration d’un calendrier annuel, promotionnel, événementiel et marketing;

Responsable de la protection de la marque, tant visuelle que dans la tonalité et l’usage des
logos.


Compétences recherchées

Bagage technique : Vous êtes diplômé(e) universitaire dans un domaine approprié (affaires, administration, marketing, communication) et vous possédez une vaste expérience d’environ dix (10) ans en développement des affaires ou marketing;

Expertise en informatique : Vous êtes très à l'aise avec la suite Microsoft Office et vous maîtrisez les fonctions intermédiaires d'Excel (tableau croisé dynamique, formules, etc.).
Vous savez utiliser les médias sociaux et différents logiciels graphiques;

Leadership : Vous inspirez confiance et crédibilité et savez mobiliser vos collègues avec votre passion pour votre métier et vos habiletés de gestion. Votre esprit d’équipe vous permet de guider vos collègues vers de nouvelles initiatives;

Orienté-client : Votre esprit analytique vous permet de bien comprendre les besoins des clients. Doté(e) d’un entregent remarquable et d’excellentes habiletés de communication, vous avez une facilité à créer des relations d’affaires et ainsi accroître les revenus de la compagnie;

Capacité d’organisation : Vous savez gérer le stress malgré une charge de travail importante et établir les priorités pour assurer le respect des échéanciers et guider votre équipe vers l’atteinte des objectifs fixés;

Habiletés linguistiques : Vous démontrez un fort intérêt pour les mots et les langues et êtes très créatif(ve) quand vient le moment de composer un message oral ou écrit à une audience et ce, autant en français qu’en anglais.

Exigences

  • Essentielle - BAC affaires, admin, marketing, communication
  • Essentielle - Environ 10 ans d'expérience
  • Essentielle - Leadership
  • Essentielle - Très à l'aise avec la suite Office, surtout Excel
  • Essentielle - Orienté-client
Jump Recruteurs

Jump Recruteurs

Jump! Recruteurs se spécialise dans le milieu de l'ingénierie, des technologies de l'information et de la vente technique. Notre clientele se compose de firmes de génie-conseil, entrepreneurs, manufacturiers et distributeurs. Pour en savoir...

En savoir plus
 

Nouveau sur Jobboom

Votre profil et votre CV seront désormais visibles par les employeurs.

  • Soyez repéré et contacté directement par les recruteurs
  • Augmentez vos chances de trouver l’emploi de vos rêves

N’oubliez pas de compléter votre profil et de mettre à jour votre CV pour aider les employeurs à vous trouver.