2512144
(Référence :3-23712)

Génie électrique - Superviseur (e)

Description du poste

  • Aussitôt que possible
  • À discuter
  • À propos de Nortek Air Solutions
    Nortek Air Management comprend deux entreprises distinctes, Nortek Air Solutions et Nortek Global HVAC, dont le chiffre d’affaires annuel s’élève à près de 1 milliard de dollars dans trois segments de marché : résidentiel, commercial léger et solutions d’aération personnalisées. Notre entreprise a pour mission de créer un avenir meilleur chaque jour. En appliquant nos valeurs fondamentales de sécurité, d’intégrité, de culture axée sur le rendement et de travail d’équipe, nous sommes devenus une entreprise de chauffage, de ventilation et de climatisation (CVC) de premier plan qui offre des produits et des solutions écoénergétiques et durables qui surpassent les attentes de nos clients grâce à l’engagement de nos employés envers la qualité, l’expérience client et l’excellence opérationnelle.

    Résumé du poste :
    Le titulaire du poste est responsable de la gestion de toutes les activités organisationnelles et opérationnelles de génie électrique.

    Principales qualités recherchées:
    • Capacité d’appliquer personnellement le principe de la sécurité d’abord et capacité de se responsabiliser et de responsabiliser les autres membres de l’équipe en veillant à leur protection pour soutenir notre valeur fondamentale de sécurité.
    • Faire preuve d’intégrité, travailler de façon transparente et être reconnu pour sa façon de traiter les autres avec respect.
    • Se charger de créer et de mettre en place des solutions qui donnent les résultats voulus, et se responsabiliser au sein d’une culture axée sur le rendement.
    • Collaborer au sein d’une équipe unie dans une culture de travail d’équipe.
    • Aimer adopter et déclencher le changement en tant que vecteur d’amélioration.
    • Être un « bâtisseur » qui est à l’aise dans une culture d’amélioration continue.
    • Pouvoir s’épanouir dans une culture d’héritage durable dans laquelle nous tentons de faire ce qui est bon pour l’entreprise aujourd’hui, même si c’est difficile, et de laisser une entreprise plus forte pour la prochaine génération d’employés.

    Pourquoi s’agit-il d’une excellente occasion?
    Notre réussite dépend de VOUS! En tant que membre de l’équipe:

    • Vous êtes un levier de croissance profitable et de changement véritable;
    • Vous êtes la personne la plus près des clients et des marchés, et vous comprenez notre entreprise;
    • Vous pouvez prendre les bonnes décisions chaque jour, étant donné que nous évoluons rapidement;
    • Vous êtes la source même de notre réussite;
    • Vous pouvez nous aider à rendre chaque jour meilleur.

    Responsabilités :
    • Superviser le travail des membres de son équipe : ingénieurs, techniciens, programmeurs DDC et dessinateurs sous sa responsabilité;
    • Supporter les membres de son équipe dans leurs tâches quotidiennes et est en mesure d’effectuer leurs tâches au besoin : conception de plans électriques, conception de séquences d’opération, programmation pour l’exécution des séquences d’opération vis des cartes électroniques DDC;
    • S’assurer du respect des normes par rapport aux codes électriques canadien et américain;
    • Évaluer les technologies actuelles (mécaniques et électroniques) et prend l’initiative de l’amélioration du produit via la recherche d’information technique et/ou par des essais et expérimentations;
    • Élaborer et superviser les programmes d’ingénierie relatifs à la conception, la planification et l’évaluation des équipements et de systèmes de contrôles électriques;
    • Préparer les estimations de coûts, de matières et de temps ainsi que les spécifications de conception pour la portion des contrôles;
    • Être responsable de l’analyse et l’implantation de solutions afin de régler tous les problèmes techniques ou de qualités reliées aux produits;
    • Vérifier et analyser les machines, les composantes et les matières afin de déterminer leur rendement, leurs forces, leur réaction et autres caractéristiques;
    • Participer à la conception du déroulement des méthodes d’essai pour les tests, pour les panneaux électriques, les lignes d’assemblage;
    • Agir comme expert technique vis-à-vis les clients et les compagnies-sœurs;
    • Promouvoir et agir comme leader dans l’implantation et le maintien du 5S dans son secteur ;
    • Participer à la mise en place de projets d’amélioration continue ;
    • S’assurer du respect des règles en matière de santé et sécurité au travail et être proactif face à la sécurisation de l’environnement de travail.

    Qualifications

    Exigences :
    • Détenir un baccalauréat en génie mécanique du bâtiment ou génie mécanique ou génie électrique. Toute autre formation pertinente sera considérée.
    • Posséder près de dix (10) années d’expérience pertinente à l’emploi,
    déalement dans un environnement manufacturier syndiqué. Toute autre combinaison de formation et d’expérience peut être considérée.
    • Avoir de bonnes connaissances en mécanique, électrique, pneumatique, hydraulique et en automates programmables.
    • Avoir une bonne connaissance de la Suite MS Office (Excel, MS Project, Word, Powerpoint).
    • Avoir une bonne connaissance des logiciels de dessin assisté par ordinateur (DAO) tels : Autocad, Inventor.
    • Avoir une bonne connaissance des langages de programmation tels : VBA Excel, Basic, C++, PLC.
    • Avoir une très bonne connaissance de la langue française tant à l’oral qu’à l’écrit.
    • Avoir une très bonne connaissance de la langue anglaise tant à l’oral qu’à l’écrit.

    Qualifications privilégiées :
    • Détenir un baccalauréat en génie électrique;
    • Posséder de l’expérience en supervision d’une équipe de travail.

    Profil de la personne recherchée
    Afin d’assurer la réalisation des travaux et projets relevant de son département, le titulaire du poste doit démontrer de très bonnes habiletés de planification et d’organisation. Il doit faire preuve de leadership, démontrer de bonnes habiletés de gestion de projet et de communication ainsi qu’avoir une grande facilité à travailler en équipe afin de mobiliser son équipe vers l’atteinte des objectifs départementaux. Il doit également être fiable, disponible et faire preuve de flexibilité pour les demandes urgentes. Il doit avoir un bon sens de l’analyse et faire preuve d’autonomie, de jugement et de rigueur dans la gestion des dossiers. Il doit démontrer de très bonnes habiletés en gestion de projet et être axé sur la résolution de problèmes et les résultats. Il doit avoir de bonnes habiletés de rédaction lors de soumission de projets à la haute direction.

    Nortek Air Management et ses divisions offrent un programme complet de rémunération et d’avantages sociaux. Pour en savoir davantage sur Nortek Air Solutions, visitez le site Web de notre entreprise à http://www.nortekair.com/.

    Nortek Air Solutions et Nortek Global HVAC souscrivent au principe de l’équité en matière d’emploi et ne discriminent pas illégalement les candidates ou les candidats en raison de leur race, de leur couleur, de leur religion, de leur sexe, de leur origine, de leur âge, de leur handicap, de leur orientation sexuelle ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.

Exigences

  • Essentielle - BAC en génie mécanique, mécanique du bâtiment
  • Essentielle - ou BAC en génie électrique
  • Essentielle - Posséder près de 10 ans d'expérience pertinente

Connaissances et aptitudes

  • Essentielle - Connaissances en mécanique et électrique
  • Essentielle - Connaissances en hydraulique
  • Essentielle - Connaissances en automates programmables
  • Importante - Logiciels AutoCAD et Inventor
  • Importante - Langages tels VBA Excel, Basic, C++, PLC

Description de l'entreprise

À propos de Nortek Air Solutions
Nortek Air Management comprend deux entreprises distinctes, Nortek Air Solutions et Nortek Global HVAC, dont le chiffre d’affaires annuel s’élève à près de 1 milliard de dollars dans trois segments de marché : résidentiel, commercial léger et solutions d’aération personnalisées. Notre entreprise a pour mission de créer un avenir meilleur chaque jour. En appliquant nos valeurs fondamentales de sécurité, d’intégrité, de culture axée sur le rendement et de travail d’équipe, nous sommes devenus une entreprise de chauffage, de ventilation et de climatisation (CVC) de premier plan qui offre des produits et des solutions écoénergétiques et durables qui surpassent les attentes de nos clients grâce à l’engagement de nos employés envers la qualité, l’expérience client et l’excellence opérationnelle.

Autres offres de l'entreprise

 

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