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Directeur de Production

Description du poste

  • Aussitôt que possible
  • À discuter
  • SOMMAIRE DE L’EMPLOI

    Responsable des opérations de production y compris la santé et la sécurité au travail, la planification, la maintenance, et l’expédition dans une usine de cartonnages ondulés. Diriger les calendriers de formation des employés tels que requis. S’assurer que les directives/politiques de l’entreprise sont respectées. Responsable du processus de production incluant la supervision des quarts de travail, de l’expédition et des superviseurs de la maintenance.

    Principales responsabilités :
    • Responsabilités générales des opérations.
    • Diriger et coordonner la fabrication grâce à la planification et l’expédition.
    • Coordonner et maintenir un plan de santé et sécurité au travail efficace et permanent.
    • Coordonner les tâches de maintenance avec le client et les besoins en fabrication.
    • Contrôler les coûts de fabrication et de conversion dans les limites budgétaires.
    • Fixer des objectifs et suivre le temps nécessaire pour obtenir les résultats, qualité de la productivité.
    • Maintenir une relation efficace avec le Syndicat.
    • Se comporter conformément au programme de service WestRock, à ses valeurs et principes d’opération en tout temps et récompenser ce même comportement chez les autres. Agir dans le meilleur intérêt de l’entreprise plutôt que pour une raison personnelle. Bâtir la confiance.
    • Approche Client.
    • Capacité d’opérer en gardant toujours à l’esprit le meilleur intérêt du client.
    • Compétence en communication.
    • Communiquer quotidiennement avec le Directeur général et le Directeur des ventes. De plus, préparer les rapports écrits requis sur une base appropriée.
    • Collaboration avec les différents niveaux de gestion.
    • Travailler efficacement avec les autres membres de l’organisation hors de la hiérarchie directe (tels que des collègues dans d’autres sections ou la haute direction) pour accomplir des objectifs organisationnels et pour identifier et résoudre des problèmes.
    • Capacité d’adaptation au changement.
    • Capable de répondre rapidement à l’évolution de la demande, des processus et à l’information mise à jour.

    Compétences comportementales reliées à ce poste :
    • Orientation client
    • Coaching
    • Prise de décisions
    • Courage managérial
    • Perspective
    • Leadership d’équipe

    Le candidat recherché :
    • Expérience de huit (8) ans et plus dans la gestion d’une unité d’affaires, préférablement dans le secteur des pâtes et papiers. Une combinaison de formation et d'expérience jugée équivalente sera également considérée;
    • Baccalauréat en Ingénierie, ingénierie chimique ou administration des affaires ;
    • Connaissance approfondie des différents procédés de fabrication et
    d'assemblage ;
    • Avoir travaillé dans un environnement syndiqué ;
    • Bilinguisme (Français-Anglais) ;
    • Excellentes aptitudes de communication ;
    • Esprit analyse.

    HORAIRE DE TRAVAIL : Quart de jour
    POSTE : Régulier
    SALAIRE : Très compétitif

    SERVICE DES RESSOURCES HUMAINES

    Prendre notre que seules les candidatures retenues seront contactées.
    WestRock souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées

Exigences

  • Essentielle - Baccalauréat en Ingénierie, ingénierie chimique
  • Essentielle - Expérience de huit (8) ans et plus dans la gesti

Connaissances et aptitudes

  • Essentielle - Bilinguisme (Français-Anglais)

Description de l'entreprise

MeadWestVaco et RockTenn ont fusionné pour former WestRock. WestRock offre des solutions d'emballage en carton ondulé pour le consommateur qui donnent à nos clients un net avantage sur le marché mondial. Nous collaborons étroitement avec nos clients sur tout : que ce soient des emballages pour boissons, boîtes pour pizza, pulvérisateurs et atomiseurs à parfum, ou du carton utilisé pour une grande variété d'emballages et caisses d'expédition. Nous nous considérons comme faisant partie de leur équipe, alors que nous visons ensemble l'amélioration continue.

Chaque jour, nos 42 000 membres de l'équipe combinent innovations pratiques et exécution rigoureuse dans environ 275 sites d'exploitation et d'affaires répartis dans 30 pays, soit en Amérique du Nord, Amérique du Sud, Europe et Asie pour offrir des produits et services qui répondent aux besoins locaux spécifiques.

WestRock aspire à être le principal partenaire et un fournisseur inégalé de papier et de solutions d’emballage pour les marchés des produits de consommation et du carton ondulé, avec des ventes annuelles nettes d'environ 15 milliards de dollars.

Nos installations comprennent:

198 installations de fabrication
23 installations de recyclage

Chez WestRock, nous ne fabriquons pas seulement du carton, des emballages et des affiches. Nos 42 000 employés s’engagent à dépasser les attentes des clients - à chaque fois. Nous travaillons sans cesse à l’amélioration de la performance et à l’innovation pour offrir les coûts les plus bas possible. Nous nous efforçons d'être les meilleurs, parce que rien de moins n'est acceptable.

Si pour vous la poursuite de l’excellence, l’engagement constant, l’innovation, la créativité, la priorité à donner aux clients, la réduction des déchets sont importants vous êtes l'un des nôtres.

Rejoignez une entreprise dynamique qui excelle à attirer, développer et responsabiliser les employés à atteindre leur plein potentiel.

Autres offres de l'entreprise

 

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