Quelles sont les conditions pour bénéficier de l’assurance-emploi?

L’assurance-emploi ou assurance chômage est une protection financière lorsque survient la perte d’un emploi. À certaines conditions, une personne peut recevoir des prestations d’assurance-emploi pendant une période déterminée.

Vérifiez si vous remplissez les 5 conditions pour en bénéficier :

1. Première condition : Avoir perdu son emploi

Vous ne devez pas être responsable de la perte de votre emploi. Ainsi vous ne pourrez pas bénéficier de l’assurance emploi si :

• Vous avez été congédié pour inconduite
• Vous avez démissionné

La loi prévoit certains cas qui peuvent justifier le fait de quitter son emploi et de tout de même bénéficier de l’assurance chômage. Voici les 4 cas prévus :

• Vous avez été victime de harcèlement
• Votre employeur a fait pression sur vous pour que vous démissionniez
• Vous suivez votre conjoint qui a trouvé emploi dans une autre ville
• Vos conditions de travail étaient considérées comme dangereuses

A noter que vous n’êtes pas non plus admissibles si vous êtes sans emploi parce que vous participez directement à un conflit de travail comme une grève.

2. Deuxième condition : Avoir occupé un emploi ‘assurable’

Un emploi est dit assurable s’il est sous l’autorité d’un employeur au Canada (excluant de fait les travailleurs autonomes), c’est-à-dire que l’employeur contrôle votre salaire, vos horaires et vos responsabilités.

Vous devrez ainsi fournir dans votre demande de prestations le nom et l’adresse de tous les employeurs pour qui vous avez travaillé, les raisons pour lesquelles vous avez cessé de travailler pour eux, ainsi que les dates de chaque emploi.

A noter que vous ne pouvez pas bénéficier de l’assurance emploi si vous êtes actuellement détenu dans une prison, un pénitencier ou un autre établissement semblable.

3. Troisième condition : Avoir travailler un nombre d’heures minimum

Pour vérifier si vous avez travail le nombre d’heures requis, prenez en compte les heures sur votre période dite de référence. Généralement cette période couvre les 52 semaines précédant le début des prestations.

Mais sa durée peut varier en fonction de votre situation personnelle. Voici deux cas qui pourraient allonger ou réduire votre période de référence :

• Si vous avez déjà recu des prestations dans l’année
• Si vous n’avez pas pu travailler une partie de l’année (pour grossesse ou congés maladie)

Le nombre d’heures requis varient selon votre région et le taux de chômage dans cette région. Ce nombre se situe entre 420 et 700 heures sur votre période de référence.

4. Quatrième condition : Ne pas avoir travaillé ni avoir été payé pendant 7 jours de suite

En plus des autres conditions requises, vous pouvez effectuer une demande de prestations si vous n’avez pas travaillé et n’avez pas été payé pendant un période de 7 jour consécutif au cours de votre période de référence, soit généralement 52 dernières semaines.

A noter qu’il est fortement recommandé de faire votre demande de prestations d’assurance chômage rapidement pour ne pas risquer de perdre des prestations ou une partie des prestations que vous pourriez recevoir.

5. Cinquième condition : Être en état de travailler, disponible pour le faire mais incapable de trouver un emploi convenable

Vous devez être en mesure de travailler immédiatement et vous devez chercher activement du travail. Ainsi vous ne pouvez pas voyager en dehors du Canada pendant que vous bénéficiez de cette prestation. Cette obligation signifie aussi que vous ne pouvez pas retourner aux études.

Dans la mesure où l’on vous demandera de justifier que vous êtes en recherche active, prenez en note le nom de tous les employeurs avec qui vous avez communiqué et listez les offres auxquelles vous postulez ainsi que le moment où vous l’avez fait.

Conclusion

Vous n’êtes pas admissibles à l’assurance emploi? Consultez le chercher de prestations mis à votre disposition par le gouvernement du Canada afin de trouver d’autres prestations dont vous pourriez bénéficier au niveau fédéral ou provincial.

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