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    <title>Jobboom - Ressources humaines et relations industrielles - *Autres fonctions en ressources humaines - Montréal (Région de) - Québec - Canada</title>
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    <pubDate>Tue, 18 Jun 2013 21:15:18 -0400</pubDate>
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      <title>Jobboom - Ressources humaines et relations industrielles - *Autres fonctions en ressources humaines - Montréal (Région de) - Québec - Canada</title>
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    <copyright>(C) Copyright 2013 Jobboom Inc.</copyright>
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      <title>Technicien(ne) en ressources humaines et comptabilité</title>
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      <description>SOMMAIRE&#13; &#13; Le titulaire a pour principales responsabilités d'assister le personnel RH et finances en réalisant la coordination des travaux techniques, administratifs, cléricales et d'analyses comptables se rattachant aux activités des services RH et finances, et ce, conformément aux procédures et politiques établies. La personne travaillera en étroite collaboration au développement optimal des activités reliées au service RH et de la paie afin de contribuer à l'efficacité administrative. &#13; &#13; &#13; Principales tâches :&#13; &#13; - Effectuer la logistique des différentes activités et programme de dotation RH (recrutement, embauche, formation, etc.) ; &#13; &#13; - Procéder à la saisie hebdomadaire des données RH et paie et en assurer la conformité entre la...</description>
      <category>Ressources humaines et relations industrielles - *Autres fonctions en ressources humaines</category>
      <pubDate>Tue, 18 Jun 2013 21:32:21 -0400</pubDate>
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      <title>Chef d'équipe en gestion et indemnisation</title>
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      <description>CHEF D'ÉQUIPE EN GESTION ET INDEMNISATION&#13; &#13; &#13; &#13; Sommaire de l'emploi&#13; &#13; Sous supervision générale, assiste le directeur-adjoint dans la supervision, la formation, l'évaluation, le développement et l'orientation des activités des membres de l'équipe gestion et indemnisation.  Assure de façon autonome la gestion des dossiers d'accidents plus complexes de la clientèle du service SST qui lui sont assignés et effectue les fonctions de support conseil à la clientèle du service.&#13; &#13; Responsabilités&#13; &#13; Activités d'encadrement :&#13; &#13; 1-	Assiste le directeur-adjoint dans la supervision, la formation, la supervision, le développement et l'orientation des activités des membres de l'équipe.&#13; 2-	Participe, en collaboration avec le directeur-adjoint, à la...</description>
      <category>Ressources humaines et relations industrielles - *Autres fonctions en ressources humaines</category>
      <pubDate>Tue, 18 Jun 2013 21:30:39 -0400</pubDate>
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      <title>Conseiller(ère) aux relations de travail</title>
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      <description>NATURE ET CARACTÉRISTIQUES DE LA FONCTION&#13; &#13; Sous la responsabilité de l'autorité du chef de division ressources humaines, le titulaire exerce des tâches et des responsabilités professionnelles dans les diverses spécialités de la gestion des ressources humaines, des relations de travail et de la santé et sécurité au travail. Dans une optique de collaboration et de travail d'équipe qui s'introduit au sein d'une culture organisationnelle qui priorise le client, le titulaire du poste est appelé à intervenir auprès de l'ensemble des groupes d'employés de la Cité. Toutefois, le groupe d'employés des travaux publics est le principal client du poste à pourvoir.  &#13; &#13; EXEMPLE DE TÂCHES ACCOMPLIES (ne se limitant pas) :&#13; &#13; -	Fournir aux gestionnaires...</description>
      <category>Ressources humaines et relations industrielles - *Autres fonctions en ressources humaines</category>
      <pubDate>Tue, 18 Jun 2013 21:18:51 -0400</pubDate>
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      <title>Conseiller en gestion des réclamations CSST </title>
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      <description>Chez ADP, notre réussite passe par celle de nos employés. Nous vous donnons l'occasion de mettre à profit vos talents et votre point de vue uniques. Nous accueillons vos idées sur la façon de faire les choses différemment et mieux. Nous appuyons pleinement les efforts que vous déployez pour vous réaliser, apprendre et croître. Si la réussite vous motive, vous êtes à votre place chez ADP.&#13; &#13; &#13; ADP - Santé et Sécurité offre une gamme de services professionnels de haute qualité en santé et sécurité au travail pour répondre aux besoins variés de sa clientèle. Nous sommes les leaders en SST, mettant l'accent sur la prévention des lésions professionnelles et le maintien du lien d'emploi, et ce, chez plus de 13 000 clients.  En vous joignant à...</description>
      <category>Ressources humaines et relations industrielles - *Autres fonctions en ressources humaines</category>
      <pubDate>Tue, 18 Jun 2013 21:06:30 -0400</pubDate>
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      <title>ADMINISTRATEUR PAIE &amp; RH (REMPLACEMENT CONGÉ MATERNITÉ)</title>
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      <description>RESPONSABILITÉS:&#13; &#13; -Administrer la paie de façon bihebdomadaire pour environ 100 employés au Canada (traiter les nouvelles embauches et les départs, mettre à jour l'information des salariés, les vacances, les absences, les congés, etc.)&#13; -Traiter les paiements spéciaux requis (primes, augmentations de salaires, les réglages, etc...)&#13; -S'assurer que les retenues statutaires et autres déductions sont retenues sur le salaire individuel, y compris les taxes fédérales et provinciales&#13; -Maintenir un historique précis et détaillé des dossiers et des archives des employés&#13; -Préparer et rédiger des rapports et des statistiques liées à la masse salariale pour l'institution financière, le gouvernement et pour les services RH et comptables&#13; -Traiter...</description>
      <category>Ressources humaines et relations industrielles - *Autres fonctions en ressources humaines</category>
      <pubDate>Tue, 18 Jun 2013 19:07:35 -0400</pubDate>
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      <title>Coordonnateur RH et Marketing (45-55K$) (YB)</title>
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      <description>Notre client, une entreprise canadienne de renommée internationale et situé dans le secteur Montréal Nord-Est, est à la recherche d'un Coordonnateur RH et Marketing. &#13; &#13; Ce poste hybride vise les personnes qui possèdent des connaissances en Ressources humaines et en Marketing et idéalement, une expérience en soutien administratif.&#13; La personne recrutée aura à gérer les programmes Stagiaire en gestion et Formation et Placement de l'entreprise. &#13; &#13; Échelle salariale : 45-55K $ + programme de partage des profits &#13; Horaire de travail : 37.5 heures / semaine (8h00 à 16h30 ou 8h30 à 17h00)&#13; &#13; *Dans ce rôle, la personne travaillera en collaboration avec les Vice-présidents et sera responsable du matériel publicitaire (brochures, etc.), des...</description>
      <category>Ressources humaines et relations industrielles - *Autres fonctions en ressources humaines</category>
      <pubDate>Tue, 18 Jun 2013 18:58:03 -0400</pubDate>
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      <title>Conseiller ressources humaines et formation</title>
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      <description>Située à Boisbriand, Les aliments O Sole Mio est à la base, une société familiale dont l'unique objectif est d'offrir à ses clients les saveurs les plus fraîches de l'Italie. Notre mission est de créer des produits prêts à servir qui sont frais à 100 % et élaborés à partir des meilleurs ingrédients.  De Boisbriand, les produits O Sole Mio sont expédiés vers tous les grands magasins d'alimentation du Québec, ainsi que partout au Canada, aux États-Unis et au Mexique.  Aujourd'hui, notre usine emploie plus de 100 personnes et un projet de construction d'envergure d'une nouvelle usine est présentement en cours ce qui doublera nos effectifs.&#13; &#13; Ainsi, en raison de notre forte croissance, nous cherchons actuellement à combler le poste de...</description>
      <category>Ressources humaines et relations industrielles - *Autres fonctions en ressources humaines</category>
      <pubDate>Tue, 18 Jun 2013 18:12:43 -0400</pubDate>
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      <title>La mise en oeuvre Spécialiste de la paie-</title>
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      <description>Chez ADP, nous sommes guidés par votre réussite. Nous nous engageons à vos talents et des perspectives uniques. Nous accueillons vos idées sur la façon de faire les choses différemment et mieux. Dans vos efforts pour atteindre, d'apprendre et de grandir, nous vous accompagnons tout le chemin. Si le succès vous motive, vous appartenez à ADP.&#13; &#13; Expertise perspicace est une valeur fondamentale chez ADP. Dans les grands comptes des services, cela signifie que nous construisons des solutions d'affaires exceptionnelles pour nos clients afin qu'ils puissent se concentrer sur ce qui importe le plus pour eux - la croissance de leur entreprise. Nous sommes un partenaire passionnés déterminés à leur succès - et nous sommes à la recherche d'individus...</description>
      <category>Ressources humaines et relations industrielles - *Autres fonctions en ressources humaines</category>
      <pubDate>Tue, 18 Jun 2013 18:06:31 -0400</pubDate>
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      <title>Recruteur technique // Recruteuse technique : 50000 - 55000</title>
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      <description>Recruteur(euse) technique  Une entreprise internationale qui développe, fabrique et commercialise du matériel et des logiciels à haute performance invite un(e) recruteur(euse) technique à rejoindre son équipe de Saint-Laurent.   Une fois en poste, vous superviserez toutes les activités de recrutement et de sélection du personnel technique. Dans le cadre de vos responsabilités, vous devrez notamment :    - Évaluer les mandats à pourvoir - Déterminer les meilleures méthodes de recrutement - Présélectionner et interviewer les candidats - Coordonner les tests (au besoin) - Vous occuper des vérifications d'antécédents - Présenter et négocier des offres d'emploi   Les exigences du poste :   - Expérience en recrutement pour des postes du secteur...</description>
      <category>Ressources humaines et relations industrielles - *Autres fonctions en ressources humaines</category>
      <pubDate>Tue, 18 Jun 2013 15:48:03 -0400</pubDate>
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      <title>Recruteur(euse)</title>
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      <description>RECRUTEUR(EUSE)&#13; &#13; Êtes-vous un passionné de jeux vidéo? Désirez-vous évoluer dans un environnement excitant, jeune et dynamique? Gameloft est présentement à la recherche d'un Recruteur(euse) pour se joindre à l'équipe des Ressources Humaines.&#13; &#13; Gameloft crée des jeux vidéo smartphones, téléphones mobiles et tablettes, ainsi que sur de nouvelles plateformes numériques comme les box triple play, les TV connectées et les navigateurs HTML5. Fondé en 1999 et aujourd'hui leader dans son domaine, Gameloft distribue ses jeux dans plus de 100 pays. www.gameloft.com &#13; &#13; Principales tâches et responsabilités&#13; &#13; Sous la responsabilité de la Directrice des ressources humaines, la personne sera en charge du processus complet de recrutement en...</description>
      <category>Ressources humaines et relations industrielles - *Autres fonctions en ressources humaines</category>
      <pubDate>Tue, 18 Jun 2013 14:31:19 -0400</pubDate>
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      <title>Conseiller, Gestion du talent</title>
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      <description>En tant que conseiller au sein de notre unité Gestion du talent, vous évaluerez l'engagement des employés et des dirigeants, et créerez et proposerez des stratégies de changement organisationnel pour de moyennes et grandes entreprises du Canada, en priorisant l'engagement des dirigeants et les solutions en gestion du talent. Vous participerez au développement de nouvelles relations avec les clients et aiderez à relever les défis de Aon Hewitt liés à la performance, à la reconnaissance et au talent.  En plus de veiller à offrir un service à la clientèle de qualité, vous contribuerez au succès de la firme grâce à votre grand sens du leadership.&#13; &#13; Responsabilités :&#13; &#13; - Diriger des rencontres de consultation afin d'évaluer le niveau...</description>
      <category>Ressources humaines et relations industrielles - *Autres fonctions en ressources humaines</category>
      <pubDate>Tue, 18 Jun 2013 11:45:41 -0400</pubDate>
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      <title>Conseiller aux ressources humaines et paie</title>
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      <description>  Conseiller aux ressources humaines et paie (#257237)  Conseiller, ressources humaines et paie Ville Saint-Laurent Poste permanent Salaire selon expérience, avantages sociaux complets  Vous vous sentez interpellé par:  Une organisation en croissance renommée mondialement?  Une entreprise axée vers la recherche et le développement dans le domaine des technologies?  Un emploi où vous pourrez bâtir et vous impliquer auprès de la direction dans les décisions relatives aux ressources humaines?   Une entreprise comptant près de 250 employés et spécialisée en solutions logicielles pour des organisations à travers le monde connaît un énorme succès dû à la qualité de son personnel et à leur engagement envers le produit développé.   Relevant de la...</description>
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      <pubDate>Tue, 18 Jun 2013 00:34:22 -0400</pubDate>
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      <title>Gestionnaire - mise en production</title>
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      <description> Gestionnaire - mise en production    Voici une occasion unique de faire partie de l'équipe de CGI. Relevant d´un Directeur, le candidat choisi agira à titre de Gestionnaire - mise en production.  RESPONSABILITÉS:  - Travailler avec le directeur du développement pour définir le contenu de la version basée sur les horaires de diffusion prédéfinies; - Aide à la programmation et la gestion des déploiements / contenu à travers la mise en scène et des environnements de production; - Communiquer l'état de rejet à la linge d´affaires et les unités informatiques concernées; - Contribuer à la documentation des processus de gestion des versions ainsi que d'identifier et mettre en oeuvre des améliorations à ce processus; - Préparer les calendriers de...</description>
      <category>Ressources humaines et relations industrielles - *Autres fonctions en ressources humaines</category>
      <pubDate>Mon, 17 Jun 2013 13:17:40 -0400</pubDate>
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      <title>Coordonnateur régime d'actionnariat corporatif et rémunérati</title>
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      <description>Vous êtes à la recherche de nouveaux défis ? &#13; Le domaine des ressources humaines et la rémunération n'ont plus de secret pour vous ?&#13; &#13; Ce poste est celui qu'il vous faut !&#13; &#13; Notre client, un fournisseur mondial de services informatique est à la recherche d'un Coordonnateur de régime d'actionnariat corporatif et rémunération, pour une belle opportunité permanente en centre ville de Montréal.&#13; &#13; L'équipe dans laquelle vous travaillerez est impliquée dans le développement de programmes d'actionnariat pour plus de 40 pays.&#13; &#13; A ce titre, vous serez amené à:&#13; &#13; - Assurer la liaison avec les administrateurs externes de régimes;&#13; - Faire l'analyse et les conciliations liées aux programmes d'actionnariat pour répondre aux exigences financières,...</description>
      <category>Ressources humaines et relations industrielles - *Autres fonctions en ressources humaines</category>
      <pubDate>Mon, 17 Jun 2013 09:26:43 -0400</pubDate>
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      <title>Conseiller(re) RH / SST</title>
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      <description> Conseiller(re) RH / SST   Aperçu du poste:  SOMMAIRE Sous l'autorité du Responsable des ressources humaines,  le titulaire aura principalement la responsabilité des dossiers de santé et sécurité et du respect des politiques concernant les formations reliées à la SST. Également sera un support à l'équipe SST.  EXIGENCES ET COMPETENCES - Possède un certificat en ressources humaines et/ou santé et sécurité au travail - Possède de trois (3) années d'expérience pertinentes dans un poste similaire  - Doit avoir du leadership, de l'autonomie, un esprit analytique et faire preuve d'objectivité dans la réalisation de ses activités  - Doit avoir de l'entregent, faire preuve de diplomatie et de patience dans ses relations interpersonnelles  - Peut...</description>
      <category>Ressources humaines et relations industrielles - *Autres fonctions en ressources humaines</category>
      <pubDate>Mon, 10 Jun 2013 12:03:03 -0400</pubDate>
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