• Type de poste : Contractuel
• Zone géographique : Québec, Montréal (Région de)

• Secteur d'emploi : Ressources humaines et relations industrielles
• Fonction principale :
  • Agent syndical
• Spécialisation(s) :
  • Services-conseils
  • Syndicat / Médiation

Date de début : Maintenant

Durée : Jusqu'au 30/06/11

Taux horaire / salaire annuel : Jusqu'à 83 336 $ annuellement

Mobilité : Être en mesure de voyager à travers le Québec

Cette personne aura notamment les mandats suivants :

- conseiller, former et soutenir les membres de ses affiliés impliqués dans une démarche d’équité salariale ou de maintien de l’équité
- élaborer, proposer, modifier ou analyser divers outils à être utilisés dans le cadre d’une démarche d’équité salariale
- s’assurer de la conformité des travaux réalisés en équité salariale avec les objectifs de la loi et conseiller les affiliés sur les redressements à mettre en place ou les recours à entreprendre
- effectuer tous les travaux techniques reliés à l’estimation des écarts et à l’implantation des résultats des travaux d’équité dans la structure salariale de l’employeur
- effectuer des travaux portant sur la rétribution des responsables en service de garde.

Ce poste pourra être occupé à Montréal ou Québec.

Toute personne intéressée est priée de postuler par Jobboom, avant 17 h, le vendredi 13 novembre 2009, en spécifiant dans sa lettre qu’elle autorise la Centrale à prendre des renseignements à son sujet auprès de tierces personnes.

Seules les personnes retenues pour les étapes subséquentes du processus de sélection seront contactées.

La Centrale des syndicats du Québec (CSQ) représente plus de 170 000 membres, dont près de 100 000 font partie du personnel de l'éducation. Elle est présente dans les secteurs de la santé et des services sociaux, des services de garde, du municipal, des loisirs, de la culture, du communautaire et des communications.