D’importantes pertes d’emplois font chuter l’Indice Jobboom au niveau «défavorable»


Montréal, le 9 février 2009 — Le Québec a perdu 25 800 emplois pendant le premier mois de l’année 2009. L’Indice Jobboom recule donc de 8,5 points, et ce, même si les données recueillies par Statistique Canada au cours des
10 dernières années montrent une tendance à la création d’emploi au Québec en février. La prévision de la force de l’emploi s’arrête ainsi à 70,8 % ce mois-ci, passant du niveau «favorable», qu’il occupait depuis août 2008, au niveau «passable».

Les mauvaises nouvelles continuent d’affluer en Ontario, car la province a perdu pas moins de 71 000 postes en janvier 2009. L’accalmie de décembre, où 1 800 emplois avaient été créés, est donc terminée. Conséquence : déjà installé au niveau «défavorable» depuis un mois, l’Indice Jobboom de l’Ontario effectue un plongeon de 33,1 points et s’établit à 14,3 points en février.

Province de Québec : 70,8 % — passable
Les 25 800 emplois perdus en janvier font diminuer l’Indice Jobboom, qui perd 8,5 points pour s’établir à 70,8 %. Il se voit relégué au niveau «passable» en février, alors qu’il avait passé les six mois précédents au niveau «favorable».

En janvier, c’est le secteur de la Production de biens qui a écopé des plus lourdes pertes, avec un bilan net de -25 500 postes. Le sous-secteur le plus durement touché est sans conteste la Fabrication, qui a vu s’envoler en fumée 30 000 emplois. Le domaine Foresterie, pêche, mine et extraction de gaz s’en tire avec une perte moins importante (-1 800 postes), alors que les Services publics (+ 2 900), l’Agriculture (+ 2 500) et la Construction (+ 900) affichent un bilan positif.

Le total de 400 postes perdus en janvier dans le secteur des Services cache des réalités très différentes d’un sous-secteur à l’autre. Les employés affectés aux élections provinciales de décembre ayant terminé leur mandat, c’est le sous-secteur Administrations publiques qui perd le plus de joueurs : -27 600. D’autres sous-secteurs affichent un bilan négatif, mais moins spectaculaire : Information, culture et loisirs (-9 000), Finance, assurances, immobilier et location (-8 300), Transport et entreposage (-5 500) et Services aux entreprises, services relatifs aux bâtiments et autres services de soutien
(-2 000). À l’inverse, d’autres domaines ont contribué à améliorer la performance globale des Services : Services professionnels, scientifiques et techniques (+ 14 900), Commerce (+ 9 600), Soins de santé et assistance sociale (+ 9 600), Hébergement et services de restauration (+ 9 500) et Services d’enseignement (+ 2 200).

Depuis un an, l’emploi dans la province a diminué de 0,8 %. Rappelons que l’Indice Jobboom indique la vigueur de l’emploi par rapport aux 120 derniers mois. L’Indice de ce mois-ci, pour le Québec, occupe le 66e rang sur 120, ce qui signifie que 54 mois ont affiché une performance plus faible au cours des
10 dernières années. L’emploi a augmenté de 16 % dans la province au cours de la dernière décennie.

Régions métropolitaines de recensement du Québec (RMR) — février 2009

Région de Québec : 93,9 % — excellent
La baisse générale de l’emploi observée au Canada ne semble pas toucher la région de Québec, où 3 200 postes ont été créés en janvier 2009. Le taux de chômage vient d’ailleurs de descendre sous les 4 % − seuil associé au plein-emploi −, puisqu’il s’est établi à 3,8 % le mois dernier. Malgré la tendance observée sur les 10 dernières années par Statistique Canada, qui montre une baisse de la création dans cette région en février, les bonnes nouvelles permettent à l’Indice Jobboom de remonter de 5,2 points pour réintégrer le niveau «excellent», à 93,9 % en février.

Au cours de la dernière année, l’emploi a augmenté de 2 % dans la région. L’Indice occupe ce mois-ci le 2e rang sur 120, ce qui signifie que 118 mois ont affiché une performance plus faible au cours des 10 dernières années. Pendant la période 1999-2009, le nombre d’emplois a progressé de 22 dans la région de Québec.

Région d’Ottawa-Gatineau : 84,9 % — favorable
Cette RMR, qui avait perdu 1 500 postes en décembre 2008, en a vu disparaître 5 800 autres en janvier 2009. Son Indice Jobboom dégringole donc de 9,7 points et quitte le niveau «excellent», qu’il occupait depuis 7 mois, pour retrouver le niveau «favorable», à 84,9 % en février. La tendance observée par Statistique Canada au cours de la dernière année, qui dévoile que la création d’emploi a tendance à ralentir dans cette région en février, a par ailleurs alourdi la chute de l’Indice ce mois-ci.

Sur douze mois, l’emploi a augmenté de 0,7 % dans la région. Ce mois-ci, l’Indice occupe le 17e rang sur 120, ce qui signifie que 103 mois ont affiché une performance plus faible au cours de la dernière décennie. Le nombre d’emplois dans la région a augmenté de 28 % en dix ans.

Région de Saguenay : 65,2 % — passable
La RMR de Saguenay, qui avait perdu 500 emplois en décembre 2008, en a vu 800 autres être supprimés en janvier. L’Indice Jobboom de la région diminue donc de 8,9 points en février, s’arrêtant à 65,2 %, au niveau «passable» pour un second mois consécutif. Sa chute aurait été moins brutale n’eût été de la tendance observée par Statistique Canada sur les dix dernières années, qui montre que la création d’emploi a tendance à ralentir dans la RMR de Saguenay au mois de février.

En un an, l’emploi a augmenté de 1,3 % dans la région. L’Indice occupe ce mois-ci le 27e rang sur 120, ce qui signifie que 93 mois ont affiché une performance plus faible au cours des 10 dernières années. Durant la période 1999-2009, le nombre d’emplois de cette RMR a progressé de 8 %.

Région de Montréal : 64,4 % — passable
La RMR de Montréal commence l’année 2009 sur une pente descendante, avec 9 700 emplois perdus en janvier. Ces postes abolis s’additionnent aux
17 000 autres supprimés, au total, en 2008, ce qui confirme la tendance observée au cours des derniers mois. L’Indice Jobboom de la région diminue donc de 8,5 points, ce qui le porte à 64,4 % en février. Il demeure toujours au niveau «passable» depuis juillet 2008.

L’emploi a diminué de 0,9 % dans la région depuis un an. Ce mois-ci, l’Indice occupe le 71e rang sur 120. Ainsi, 89 mois ont affiché une performance plus faible au cours des 10 dernières années. De 1999 à 2009, l’emploi a progressé de 16 % à Montréal.

Région de Sherbrooke : 39,9 % — défavorable
Cette RMR a perdu 1 100 emplois en janvier dernier. Bilan des 12 derniers mois : -5 300 postes dans la région de Sherbrooke. L’Indice Jobboom poursuit donc la chute amorcée en novembre dernier, avec une dégringolade de 11,8 points qui l’ancre au niveau «défavorable», à 39,9 % en février.

L’emploi a diminué de 4,1 % dans la région depuis un an. L’Indice occupe ce mois-ci le 97e rang sur 120, ce qui signifie que seulement 23 mois ont affiché une performance plus faible au cours des dix dernières années. Depuis 1999, l’emploi a tout de même augmenté de 20 % dans la région de Sherbrooke.

Région de Trois-Rivières : 37,1 % — défavorable
Grand coup de sabre en janvier pour la région de Trois-Rivières, où
1 700 postes ont été abolis. Des pertes plus modestes totalisant 400 emplois avaient été observées au cours des deux mois précédents, ce qui signifie que la région a perdu pas moins de 3 % des postes qu’elle comptait en novembre 2008. Par ailleurs, la tendance observée par Statistique Canada au cours de la dernière décennie montre que la création d’emploi ralentit habituellement en février dans la RMR de Trois-Rivières. L’Indice Jobboom de la région perd donc 16,1 points et intègre le niveau «défavorable» en tombant à 37,1 % en février.

L’emploi a diminué de 5,9 % dans la région au cours de la dernière année. L’Indice occupe en janvier 2009 le 79e rang sur 120, ce qui signifie que 41 mois ont affiché une performance plus faible depuis dix ans. Pour la période 1999-2009, l’emploi a crû de 12 % dans la RMR de Trois-Rivières.

Province de l’Ontario : 14,3 % — défavorable

Encore de mauvaises nouvelles pour l’Ontario en janvier : la province a perdu 70 000 emplois pendant le premier mois de 2009. Au total, c’est
137 000 emplois de moins depuis octobre 2008. L’Indice de l’Ontario poursuit donc sa chute, perdant 33,1 points pour se retrouver à 14,3 % en février.

Les pertes d’emplois se sont réparties presque également en janvier entre la Production de biens (-40 900 emplois, ou 58 % des pertes) et les Services
(-30 200).

Du côté de la Production de biens, les pertes sont surtout visibles dans le secteur de la Fabrication (-35 800). L’Agriculture (-6 200) et les Services publics (-4 300) ont aussi perdu de la vigueur, alors qu’un autre domaine a vu son effectif augmenter : Foresterie, pêche, mine et extraction de gaz (+ 2 000).

Presque aussi malmenés que la Production de biens, les Services rapportent des pertes importantes dans plusieurs sous-secteurs : Transport et entreposage (-25 400), Services aux entreprises, services relatifs aux bâtiments et autres services de soutien (-17 300), Commerce (-12 300), Services professionnels, scientifiques et techniques (-10 200), Services d’enseignement (-4 200), Hébergement et services de restauration (-1 300) et Information, culture et loisirs (-1 000). Seuls Finance, assurance, immobilier et location (+ 18 400), Soins de santé et assistance sociale (+ 10 000), Autres services (+ 9 700) et Administrations publiques (+ 3 200) affichent un bilan positif pour janvier.

Depuis un an, l’emploi a diminué de 0,9 % dans la province. L’Indice de ce mois-ci occupe le 118e rang sur 120, ce qui signifie que 2 mois ont affiché une performance plus faible au cours de la dernière décennie. En dix ans, l’emploi a augmenté de 18 % en Ontario.

Région de Toronto : 11,6 % — défavorable
La RMR de Toronto a perdu 6 700 emplois en janvier, après en avoir vu disparaître 1 800 le mois précédent. Ces pertes viennent gruger encore un peu plus les 18 100 postes créés de septembre à novembre 2008. L’Indice Jobboom recule donc de 7,8 points en février, et arrête sa chute dangereusement près du caniveau, à 11,6 %.

En un an, l’emploi a tout de même crû de 0,9 % dans la région. L’Indice de ce mois-ci occupe le 119e rang sur 120, ce qui signifie que 1 mois seulement a affiché une performance plus faible au cours des 10 dernières années. De
1999 à 2009, le nombre d’emplois a tout de même augmenté de 25 % dans la RMR de Toronto.

Qu’est-ce que l’Indice Jobboom : rappel
L’Indice Jobboom est une prévision de la force de l’emploi pour le mois courant, calculée par rapport aux dix dernières années. Plus l’Indice est fort, c’est-à-dire près de 100 %, plus le marché de l’emploi est favorable.

L’Indice Jobboom est obtenu grâce aux données mensuelles (désaisonnalisées) de Statistique Canada, recueillies par l’Enquête sur la population active (EPA). La prévision est basée sur une méthode statistique nommée l’autorégression. L’Indice Jobboom possède une marge d’erreur normale de 2 %. L’Indice Jobboom régional se base sur les données fournies dans l’EPA concernant les régions métropolitaines de recensement (RMR).

Pour plus de détails, consultez la section de l’Indice Jobboom à l’adresse suivante : http://www.jobboom.com/indice.

Jobboom.com est une division de Canoe.ca et de Quebecor Media.