Le groupe TEHORA est présentement à la recherche d’un.e Ingénieur.e intermédiaire en structure de ponts – ouvrages dart d’ayant d’excellentes aptitudes techniques, d’excellentes connaissances et qui souhaite mettre à profit ses compétences au sein d’une équipe polyvalente.


Sans être exhaustifs, voici les services et livrables que devront fournir lIngénieur.e retenu.e: 


Principales responsabilités



- Effectuer la conception des projets en ponts et ouvrages d’art ;

- Effectuer des analyses, des expertises et des études d’ingénierie ;

- Identifier, interpréter et appliquer les normes et codes de conception appropriés, tout en assurant le respect des documents contractuels ;

- Réaliser des devis techniques et des rapports d’expertise ;

- Assurer le suivi des échéanciers de réalisation des travaux ainsi que la conformité des travaux, aux normes, aux plans et aux devis ;

- Surveiller l’exécution des travaux réalisés avec l’équipe en fonction des besoins afin de s’assurer de la conformité des travaux ;

- Effectuer la coordination avec d’autres professionnels.



Si le domaine de l’ingénierie vous intéresse voici votre opportunité pour vous joindre à l’équipe en tant quIngénieur.


Vous travaillerez en collaboration avec l’équipe de projet, différents fournisseurs, et différents clients issus du secteur gouvernemental.





Profil



- Baccalauréat en génie civil avec spécialisation en structure;

- Membre en règle de l’Ordre des Ingénieurs du Québec;

- Posséder plus de 5 années dexpérience en conception de ponts et ouvrages d’art;

- Expérience en évaluation de la capacité portante (un atout);

- Détenir les formations et accréditations du MTMDET pour les ponts et ouvrages dart;

- Connaissance du code Canadien sur le calcul des ponts routiers (CSA/S6);

- Sait faire preuve de souplesse et de capacité d’adaptation aux différents donneurs d’ouvrages;

- Posséder une facilité pour le travail d’équipe;

- Capaciter à bien réagir en situation de stress et capable de respecter des échéanciers serrés.



LIEU DE TRAVAIL



Le lieu de travail sera déterminé selon le mandat, il peut être en télé travail, en hybride, ou en présentiel chez le client.



POURQUOI SE JOINDRE À TEHORA ?



TEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour lexcellence de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets à léchelle nationale et internationale. Notre mission est daccompagner nos clients dans la concrétisation de leurs projets par lexcellence de notre savoir-faire et de notre créativité.


Depuis sa création en 2017, notre équipe de professionnels connait une croissance exponentielle en répondant aux besoins importants en gestion de projets multidisciplinaires, dans le domaine des transports, du génie civil, du TI et plus.


Nos collaborateurs travaillent sur des mandats aussi bien à l’interne que chez des clients d’envergures.


TEHORA se distingue par sa culture d’entreprise, axée sur le bonheur de ses employés et la diversité.


Chez TEHORA, chaque collaborateur est un membre important de léquipe qui contribue à notre succès collectif. Nos membres ont la flexibilité requise pour avoir un équilibre entre le travail et leur vie privée, tout en menant une carrière enrichissante.


Nous offrons un environnement de travail motivant. La diversité des projets, la grande autonomie et l’interaction directe avec les clients sont appréciées. Une telle proximité est possible en raison de notre structure organisationnelle horizontale, qui se traduit par des relations de confiance et une communication efficace entre notre équipe et les clients.



AVANTAGES



- Possibilité dêtre pigiste ou salarié

- Du télétravail et de la flexibilité pour s’adapter à vos obligations familiales

- Un programme de couverture d’assurance collective complète et flexible

- Un REER collectif avec une contribution de l’employeur

- Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et linnovation.

- Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail)

- Congés en cas de maladie et à loccasion dévénements familiaux

- Outils informatiques adaptés

- Espace de travail épanouissant et motivant.

- Initiatives sociales et environnementales

- Programme d’apprentissage en milieu de travail

- Cheminement de carrière



SALAIRE



Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil.