Entrepreneur de construction en opération depuis plus de 40 ans, recherche présentement à combler un poste de contremaître.

L’entreprise compte une quinzaine d’employés. Elle se spécialise dans les contrats de rénovation, de réaménagement commerciales et institutionnelles et gère des projets pouvant atteindre plusieurs millions de dollars dans le domaine public. La clientèle se composent d’hôpitaux, de CIUSSS, d’universités, de commissions scolaires, et autres. Le territoire de gestion pour les projets est la grande région de Montréal.

Responsabilités:

- Diriger, superviser et planifier le travail de son équipe et des sous-traitants en fonction des plans et devis et des échéanciers.
- Travailler en collaboration avec le chargé de projet.
- Imposer le respect des exigences contractuelles aux fournisseurs et sous-traitants.
- Vérifier les matériaux livrés au chantier.
- S'assurer du respect des diverses politiques et procédures de l'entreprise.
- Travailler manuellement sur le chantier lorsque requis.

Qualifications et compétences :

- Assiduité au travail
- Dynamisme et enthousiasme
- Esprit d’équipe
- Minutie
- Polyvalence
- Sens de l’organisation - être structuré
- Gestion des priorités et des urgences
- Important - Expérience de 3 ans minimum
- Essentielle - Maitriser la lecture de plans et devis
- Atout - être détenteur de carte de compétences de la CCQ

Mise en candidature

Si vous aimeriez joindre une équipe qui œuvre dans une ambiance familiale basée sur le respect et qui vous procurera autonomie et défi professionnel, faites parvenir votre CV avec le lien.

Nous souscrivons au principe d’équité en matière d’emploi, Nous remercions tous les candidats de leur intérêt. Cependant, seulement ceux dont la candidature sera retenue seront contactés pour une entrevue.

Ultérieurement, vous serez convoqué à une séance d’examens de lecture de plans et devis. La réussite de ce processus de qualification confirmera votre possibilité embauche.