Description du poste
TEHORA est présentement à la recherche d’un(e) Conseiller en architecture fonctionnelle ayant d’excellentes aptitudes techniques, d’excellentes connaissances et qui souhaite mettre à profit ses compétences au sein d’une équipe polyvalente.
Sans être exhaustifs, voici les services et livrables que devront fournir la personne retenue.
Description des travaux ou des biens livrables :
• Élaborer le cadre méthodologique de l’architecture fonctionnelle, planifier et coordonner son évolution ;
• Concevoir l’architecture fonctionnelle des systèmes ;
• Superviser l’élaboration des biens livrables d’architecture fonctionnelle, en conformité au cadre méthodologique retenu ;
• Rédiger des avis et positionnements et exercer un rôle d’expert-conseil auprès des équipes de développement, d’exploitation, des gestionnaires et des utilisateurs ;
• Participer activement à la conception et à l’informatisation des solutions d’affaires (règles fonctionnelles, règles d’interfaces et principes fonctionnels à implémenter dans les systèmes) ;
• Superviser la rédaction des dossiers fonctionnels et la réalisation des essais fonctionnels ;
• Effectuer le contrôle de la qualité des biens livrables produits par les analystes fonctionnels lors des phases de développement ;
• Participer aux essais intégrés de système.
Profil
• Cumuler un minimum de dix (10) années d’expérience en développement informatique, dont au moins quatre (4) années à titre de conseiller en architecture fonctionnelle ;
• Avoir participé à au moins deux (2) mandats dans un environnement de développement comparable en tant que conseiller en architecture fonctionnelle, dont au moins un (1) au cours des deux (2) années précédant la demande d’intervention ;
• Démontrer une bonne connaissance d’au moins un cadre méthodologique formel de développement.
LIEU DE TRAVAIL
Le lieu de travail sera déterminé selon le mandat, il peut être en télé travail ou chez le client.
POURQUOI SE JOINDRE À TEHORA?
TEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour lexcellence de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets à léchelle nationale et internationale. Notre mission est daccompagner nos clients dans la concrétisation de leurs projets par lexcellence de notre savoir-faire et de notre créativité.
Depuis sa création en 2017, notre équipe de professionnels connait une croissance exponentielle en répondant aux besoins importants en gestion de projets multidisciplinaires, dans le domaine des transports, du génie civil, du TI et plus.
Nos collaborateurs travaillent sur des mandats aussi bien à l’interne que chez des clients d’envergures.
TEHORA se distingue par sa culture d’entreprise, axée sur le bonheur de ses employés et la diversité.
Chez TEHORA, chaque collaborateur est un membre important de léquipe qui contribue à notre succès collectif. Nos membres ont la flexibilité requise pour avoir un équilibre entre le travail et leur vie privée, tout en menant une carrière enrichissante.
Nous offrons un environnement de travail motivant. La diversité des projets, la grande autonomie et l’interaction directe avec les clients sont appréciées. Une telle proximité est possible en raison de notre structure organisationnelle horizontale, qui se traduit par des relations de confiance et une communication efficace entre notre équipe et les clients.
AVANTAGES
Du télétravail et de la flexibilité pour s’adapter à vos obligations familiales
Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et linnovation
Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail)
Congés en cas de maladie et à loccasion dévénements familiaux
Outils informatiques adaptés
Espace de travail épanouissant et motivant
Initiatives sociales et environnementales
Programme d’apprentissage en milieu de travail
Cheminement de carrière
SALAIRE
Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil.
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