• 2356102
  • (Référence :371052400)
  • Directeur commercial de district, Rimouski/Rivière du Loup - La Source

Description du poste

  • Simplement, clients, innovation, et succès sont au centre de la mission de La Source et du pourquoi de cette mission. Ces trois mots guident les décisions de notre entreprise ainsi que nos activités quotidiennes pour aller de l’avant. Elles sont à la base de notre engagement à fournir un environnement de travail exceptionnel et à devenir la première destination en matière d’électronique grand public et de communications! Joignez-vous à nous et découvrez une carrière stimulante et enrichissante.

    Vos collègues
    Chaque associé aux ventes reçoit une formation spécialisée et des opportunités de croissance professionnelle dans le domaine de la gestion. Soyez le leader que vous avez toujours désiré être - dans une industrie amusante, énergique et compétitive.

    Nous travaillons tous vers un but commun : créer une expérience de magasinage qui incitera nos clients à revenir. Vous souhaitez faire partie de notre équipe? Notre équipe de recrutement a bien hâte de vous rencontrer!

    La prochaine étape de votre carrière en ventes commence ici chez La Source comme directeur commercial de district!

    Nous recherchons les meilleurs dirigeants en ventes pour joindre notre équipe de gestionnaires de district pour appuyer notre transformation continue de la marque. Étant un des principaux commerçants en produits électroniques grand public et de communication, La Source est fière de faciliter la vie de ses clients lors de leurs déplacements. Nous sommes engagés à :
    Offrir une expérience exceptionnelle à nos clients
    Faire de La Source un excellent endroit où travailler
    Maintenir une norme d’excellence en ventes

    La carrière que vous voulez.

    En tant que directeur commercial de district, vous inspirerez une équipe de professionnels en ventes assurant la meilleure qualité de vente et maintenant une norme opérationnelle de premier ordre. Notre modèle de vente dynamique offre une variété de catégories en solutions de produits électroniques grand public et mobilité pour tout client.
    Promouvoir une culture en magasin ayant pour objectif de toujours offrir une expérience de client exceptionnelle et positive en magasin
    Guider l’équipe vers l’accomplissement des objectifs de l’entreprise en collaborant étroitement avec les magasins
    Collaborer avec les équipes de soutien pour mettre en œuvre et exécuter les stratégies
    l’échelle de votre district, tout en faisant preuve de souplesse envers les besoins commerciaux et les marchés
    Mettre en œuvre des fonctions de ressources humaines en offrant des occasions de formation et d’encadrement ((techniques de vente, connaissance de produits et des activités), maintenir un dialogue ouvert, effectuer des évaluations de rendement et d’assiduité, et promouvoir la culture et les valeurs de l’entreprise.
    Responsable de veiller à ce que toutes les précautions et mesures concernant la protection des biens de l’entreprise soient prises à tout moment
    Organiser des visites régulières en magasin afin de fournir le soutien et les conseils aux associés aux ventes. Veiller à ce que tous les magasins compris dans le district répondent aux normes opérationnelles et visuelles établies

    Les compétences recherchées.
    La compétence avérée d’établir et de maintenir une équipe de vente cohésive et florissante en est très importante
    Compétences avérées et efficaces d’encadrement, de direction et de perfectionnement
    Compétences exceptionnelles de gestion du temps, d’organisation, de communication ainsi que de qualités prépondérantes de dirigeant
    Habileté de lire et gérer les budgets ainsi que les rapports de profits et pertes
    Un minimum de cinq à sept ans dans le domaine de gestion commerciale, de préférence dans le secteur des appareils électroniques personnels et/ou de l’industrie des télécommunications, avec réussite prouvée et démontrée
    Antécédents de responsabilité pour la gestion d’unités multiples seront un atout important
    Capacité de déplacement requise dans tout le district, fréquemment

    #LI-NL1

    Type de poste : Magasin de vente au détail
    Poste : Directeur commercial de district, Rimouski/Rivière du Loup - La Source
    Lieu : Canada : Québec : Rimouski || Canada : Québec : Rivière-du-Loup
    Date limite pour postuler : 2016-11-30

    Pour vous
    Accompagnant la possibilité de travailler près de chez vous, nous sommes fiers d'offrir un régime de rémunération concurrentiel, y compris un vaste programme de récompenses et de reconnaissance, des possibilités d'avancement de carrière, des programmes de formation impressionnants, des avantages médicaux et dentaires compétitifs, des occasions de bénévolat et de charité et bien sûr, des rabais pour les associés!

    La Source reconnait et invite la diversité dans le cadre de sa culture d'entreprise. Nous nous efforçons d'être un environnement inclusif, équitable et accessible qui supporte tant nos clients internes qu’externes, assurant ainsi la valorisation et le respect de chacun.

Description de l'entreprise

La vente au détail : principale activité de notre entreprise. Une carrière en vente au détail à La Source est aussi stimulante que gratifiante. Aidez les clients à comprendre les nouvelles technologies ou à trouver l’appareil qui convient le mieux à leur style de vie. Dans le secteur de la vente au détail, chaque jour est différent, et c’est ce qu’apprécient le plus nos associés. Joignez-vous à une équipe passionnée de technologie, efficace et réaliste. Profitez d’un environnement dynamique qui offre des horaires flexibles ainsi que des programmes de reconnaissance et de récompense concurrentiels et qui a votre perfectionnement à cœur. Puisque nous avons plus de 650 magasins partout au Canada, votre carrière vous attend peut-être au coin de la rue. Découvrez nos possibilités d’emploi pour trouver l’emploi qui vous fera dire : « c’est ce que je veux! ».


En plus de la possibilité de travailler près de chez vous, nous sommes fiers d’offrir une rémunération compétitive incluant un vaste programme de reconnaissance et de récompenses, des occasions d’avancement de carrière, des programmes de formation impressionnants, un excellent programme de soins de santé et de soins dentaires, des occasions de bénévolat, et bien sûr, des rabais pour les employés!

Autres offres de l'entreprise

 

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