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  • Directeur(trice) des opérations – Réseau de carrossiers

Description du poste

  • Aussitôt que possible
  • À discuter
  • Vous avez le désir de contribuer à la croissance d’une entreprise qui se développe aux quatre coins du monde? Notre client est présentement à la recherche d’une personne de gestion des opérations axées sur les résultats et possédant de grandes aptitudes relationnelles et un leadership reconnu afin d’occuper le poste de :

    Directeur(trice) des opérations – Réseau de carrossiers
    Localisation: Rive Nord de Montréal

    Relevant de la haute direction, vous serez responsable d’assurer la gestion et le développement de l’équipe de conseillers aux opérations pour le Québec, vous gérerez les relations avec les partenaires stratégiques et vous travaillerez en collaboration avec l’équipe des ventes et les assureurs. Vous établirez des stratégies efficaces pour atteindre le plan stratégique tout en optimisant vos ressources matérielles, financières et humaines.

    De plus, vous participerez à la réalisation d’analyses comparatives de votre marché et de la rentabilité des partenaires stratégiques de l’organisation. Vous veillerez à la mise en place et à l’optimisation d’indicateurs de performance. Vous participerez à des activités clés de l’industrie, par exemple des salons, des symposiums et des forums, des réunions de partenaires stratégiques régionaux et d’assureurs.

    Grâce à vos qualités de gestionnaire, votre leadership et votre expertise, vous prioriserez le travail d’équipe et vous mettrez tout en œuvre afin d’implanter les procédures corporatives auprès des franchisés et d’optimiser les opérations, pour ainsi accroître la notoriété de l’entreprise et la positionner comme chef de file dans son secteur d’activité.

    Compétences recherchées :

    • Vous détenez un baccalauréat en administration des affaires, en gestion des opérations ou toute autre formation reconnue et pertinente au poste;
    • Vous cumulez un minimum de 5 années d'expérience dans des fonctions similaires et connaissez bien le domaine de la carrosserie;
    • Vous possédez une bonne connaissance de la gestion financière;
    • Vous favorisez le développement de partenariats positifs et durables;
    • Vous êtes reconnu pour votre leadership et votre capacité à bâtir et à mobiliser des équipes de travail, ainsi que par votre facilité à entretenir des relations interpersonnelles positives et durables avec l’ensemble des intervenants d’une entreprise;
    • Vous êtes bilingue et doté d'excellentes aptitudes en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit;
    • Vous êtes disponible à travailler sur la route, en moyenne 50% de votre temps.

    Ce mandat de sélection est confié et piloté par la firme-conseil LEDUC Ressources Humaines. Nous vous prions d’acheminer votre dossier de candidature à l’adresse suivante : cv@leducrh.ca


    Pour plus d’information, veuillez communiquer avec :

    Serge Bolduc, CRHA
    Marie-Bénédicte d’Haese
    LEDUC Ressources Humaines
    2121, rue Crescent - 5e étage, Montréal Tél. : (514) 287-0770

Description de l'entreprise

Avec une pratique établie depuis plus de 20 ans, LEDUC Ressources Humaines offre ses services de:

• Recrutement conseil / accompagnement
• Recherche de talents
• Transition de carrière
• Gestion des ressources humaines
• Interim et consultation ressources humaines
• Coaching
• Psychologie industrielle

Une solide expertise. Des solutions sur mesure.

Historique

Forte de plusieurs années de partenariat, LEDUC Ressources Humaines est le résultat d’un regroupement de spécialistes ayant fait leurs preuves dans divers secteurs d’activités des ressources humaines.
Avec une pratique établie en transition de carrière et en recherche de talents depuis plus de 20 ans, LEDUC Ressources Humaines a étendu sa gamme de services pour y inclure les relations du travail, le coaching et la psychologie industrielle.
Une gamme de services renouvelée. Des centaines de clients qui nous font confiance.

Mission, vision et valeurs

Faciliter la réussite des individus et des entreprises
Par sa vaste expérience, notre équipe multidisciplinaire dévouée a le souci de la recherche constante de nouvelles démarches. Nous croyons en l’importance d’offrir des solutions sur mesure, adaptées et personnalisées à la réalité des individus et des entreprises.

Après tout, nous valorisons l’ENVIRONNEMENT HUMAIN.

• Une démarche humaine en affaires
• Un souci de l’individu et du contexte organisationnel dans lequel il évolue
• Une réponse sensible et efficace aux besoins de l’entreprise et des gestionnaires
• Une attention particulière portée à l’accueil et aux échanges
• Un désir de préserver et d’entretenir des relations d’affaires fondées sur la confiance

Nous osons faire la différence…
Nous sommes animés par la passion de notre profession.

Autres offres de l'entreprise

 

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