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  • (Référence :1309)
  • Conseiller PAE

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Description du poste

  • Programmes d’aide aux employés et à la famille (PAEF)

    Le programme d'aide aux employés et à la famille novateur de Morneau Shepell, offert en personne, par téléphone, sur Internet, par vidéoconférence, par clavardage et par l'application mobile Mon PAE, aide les employés et les membres admissibles de leur famille à aborder leurs difficultés touchant le travail, la santé et la vie.

    Le titulaire de ce poste offrira du counseling de courte durée à des personnes, des couples et des familles présentant une variété de problèmes personnels, familiaux et associés au travail. Il effectuera une évaluation des problèmes des clients et, conjointement avec eux, fixera des objectifs et établira une stratégie dans le but de les réaliser. En adhérant à notre culture d’amélioration continue, il offrira des services cliniques de qualité et contribuera à leur excellence.

    Pour réussir dans ce rôle, le candidat doit posséder les qualifications et les aptitudes suivantes :
    Maîtrise en counseling, en psychologie, en service social avec majeure en counseling
    Minimum de 5 ans d’expérience en counseling après l’obtention du diplôme, auprès d’une clientèle variée présentant un large éventail de problèmes
    Connaissance supérieure du counseling de courte durée, qui s’appuie sur une expérience professionnelle antérieure du PAEF ou dans un milieu de travail similaire
    Membre en règle de l’Ordre des Psychologues du Québec, ou de l'Ordre des Travailleurs Sociaux et des Thérapeutes Conjugaux et Familiaux du Québec
    Excellentes compétences en établissement d’objectifs et en gestion de dossier ainsi qu’une connaissance de l’ensemble des ressources communautaires
    Aptitude à gérer des situations de crise ou de risque élevé, entre autres, les menaces de violence dirigée contre soi ou une autre personne
    Connaissances et compétences informatiques sur PC
    Sens aigu du service à la clientèle, professionnalisme et principes déontologiques
    Fortes habiletés en communication, assorties d’un excellent sens de l’organisation
    Esprit d’équipe, capacité à travailler de façon autonome et prise d’initiative
    Excellentes aptitudes en gestion du temps permettant de gérer un grand nombre de clients et de priorités dans un environnement où les activités se déroulent rapidement

    Nous remercions toutes les personnes ayant manifesté de l’intérêt pour Morneau Shepell; cependant, nous ne pourrons communiquer personnellement avec chaque candidat. Nous vous assurons que nous étudierons toutes les candidatures avec la plus grande attention, et les candidats qui correspondent le plus au profil recherché seront contactés.

    Nous vous suggérons d'enregistrer dans vos favoris la section Carrière de notre site pour en savoir davantage sur nos solutions et les employés talentueux qui nous aident à les offrir aux clients. Vous pouvez également nous suivre sur LinkedIn et Twitter ( Morneau_Shepell , Shepell ) afin de connaître les réalisations de notre entreprise et les futures occasions de croissance.

    Employee and Family Assistance Programs (EFAP)

    Morneau Shepell’s industry-leading employee and family assistance program supports employees and eligible family members in assessing their work, life, and health issues, and is delivered in-person, telephonically, through e-counselling, video counselling, First Chat, and our myEAP mobile application.

    Our EFAP Counsellors are responsible for providing short-term counselling to individuals, couples, and families, presenting with a wide array of personal, family, and work-related issues. They assess clients, jointly set collaborative goals and establish strategies for success. The EFAP Counsellor offers service excellence and clinical quality, while supporting and contributing to an environment of Continuous Improvement.

    Succeeding as an EFAP COUNSELLOR will require the following core qualifications and skills:
    Successful completion of a Master’s degree in Counselling, Psychology, Social Work, or Education (Counselling focus) ;
    Minimum five (5) years post-graduate counselling experience ideally working with diverse populations and presenting issues ;
    Superior knowledge of short-term counseling, enhanced by previous experience in EAP (Employee Assistance Program) Counselling, or similar environments ;
    Professional Association Membership or registration with a recognized Mental Health Association
    Strong goal setting, case management abilities and knowledge of community resources are desired
    Ability to clinically manage high-risk crises, including clients who are a threat to self or others ;
    Knowledge and comfort using PC Software products ;
    Exceptional customer focus with strong professional acumen and ethical approach ;
    Excellent communication and organizational skills ;
    Dedicated team player, who demonstrates initiative and independence ;
    Excellent time management skills and the ability to manage multiple clients and priorities in a fast-paced environment.

    We are thankful for your interest in Morneau Shepell, and regret that we cannot personally connect with every applicant. We assure you that your resume will be reviewed and considered for appropriate opportunities in the future that come up.

    Please bookmark our careers page and visit often to learn more about the solutions we deliver and the great people who help us do it. Also, follow us on LinkedIn and Twitter ( Morneau Shepell ) for ongoing insight into our business successes and future growth opportunities.

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Description de l'entreprise

Notre mandat consiste à aider les organisations à soutenir leurs employés, car nous croyons qu’un personnel engagé est l’essence même de la réussite d’une organisation. Chaque jour, nos clients et leur personnel reconnaissent que l’expertise de nos employés contribue de façon importante à améliorer leur sécurité financière, leur santé et leur productivité.

Autres offres de l'entreprise

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