• 1720066
  • (Référence :150212P1)
  • Clinicien-Réviseur

Description du poste

  • 2012-04-25
  • 38452
  • Déplacements fréquents
  • Sous l'autorité de la directrice de la protection sociale, vous serez principalement responsable de la préparation des membres des familles visées par l’application du SIAA et de l’animation des rencontres des Conseils de Familles. Vous identifierez, proposerez et appliquerez des mesures temporaires de protection de l’enfant ou du jeune dans leur meilleur intérêt lors d’amorces d’interventions d’autorité. Également, vous aurez à contribuer à la préparation des Conseils de Sages et collaborer à leurs activités. Vous voyez à la constitution et à l’animation des Cercles d’aidants et assurez l’évaluation des situations référées par le procureur afin de déterminer l’application ou non de sanctions extrajudiciaires. Vous aurez à assurer le suivi des dossiers visés par l’application du SIAA à des révisions régulières ou anticipées, en matière d'enfance et de la jeunesse et vous participerez à l’élaboration et à la mise à jour du modèle de fonctionnement du SIAA. De plus, vous complèterez les rapports d’évaluation, divers documents nécessaires aux Conseils de Familles et aux Conseils de Sages ainsi que les documents concernant les jeunes délinquants. Enfin, vous tiendrez à jour les dossiers des situations à traiter et en assurer le suivi. Finalement, vous contribuerez à la bonne marche des activités de l'organisation et au maintien d'un climat de travail axé sur l'entraide de même que la collaboration.

    Le titulaire doit avoir exercé dans des fonctions antérieures et dans la période suivante de juin 2009 à juin 2010 ; l’évaluation de la recevabilité d’un signalement et/ou l’évaluation et révision de mesures applicables concernant un mineur en besoin de protection (élaboration d’évaluations psychosociales et de plans d’interventions en lien avec la protection d’un mineur) ainsi qu’évaluer un jeune contrevenant en vue d’éclairer le tribunal à des fins d’orientations.

Exigences

  • Essentielle - DEC en travail social
  • Essentielle - Expérence de 5 ans en travail clinique
  • Atout - Langue atikamekw

Connaissances et aptitudes

  • Importante - Autonomie
  • Importante - Sens des responsabilités
  • Importante - Esprit d'équipe

Description de l'entreprise

Le Conseil de la Nation Atikamekw (CNA) est un organisme qui offre, à partir de ses bureaux situés à La Tuque, une gamme de services aux communautés Atikamekw des régions de Lanaudière et de la Mauricie. Il regroupe 125 personnes qui dispensent des services de soutien-conseil au plan administratif et financier, social et technique, éducatif et linguistique ainsi que culturel et documentaire.

Le CNA est soucieux du bien-être et du développement de ses ressources humaines. Son équipe dynamique travaille ardemment à l'amélioration de la qualité de vie de la Nation Atikamekw. Au plan de la philosophie de gestion, nous privilégions la qualité, la responsabilisation de nos employés de même que l’approche client dans toutes nos relations d’affaires.

Autres offres de l'entreprise

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