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  • Directeur(trice) des soins

Description du poste

  • Aussitôt que possible
  • À discuter
  • Nous recherchons un(e) Directeur(trice) des soins - Infirmier (ère) auxiliaire qui désire s’impliquer dans l’équipe motivée de la Résidence du Verger. La Résidence du Verger vous offre la possibilité de devenir gestionnaire d’un service de santé au sein d’une résidence privé et à relever des défis de tailles tout en demeurant un professionnel de la santé.

    Membre de l’équipe cadre de la Résidence, le ou la Directeur(trice) des soins a pour principales fonctions de planifier, diriger et contrôler la gestion des ressources matériels, budgétaires et humaines de son service et assure une prestation des services de soins de santé de qualité.

    • Supervise et coordonne le travail de tout autre personnel des soins;
    • Planifier, coordonner et évaluer les soins infirmiers en fonction des besoins de la Résidence;
    • Gérer les ressources humaines, matérielles et financières sous sa gouverne;
    • Responsable du service à la clientèle, en première ligne (plainte, commentaire, aide);
    • Responsable de l’approvisionnement chez les dIfférents fournisseurs pour le service de santé;
    • Il établit, coordonne et veille à la qualité des soins infirmiers et autres services de santé;
    • Évalue et accueille les nouveaux locataires
    • Effectue la recherche de personnel, rencontre les candidats, procède aux ouvertures de dossiers et dirige les périodes d’orientation
    • Conçoit de nouveaux systèmes d'évaluation de la qualité des services dispensés ;
    • Représenter l’entreprise lors de réunions avec les fonctionnaires du gouvernement, le public et d’autres organismes ;
    • Participe activement aux différents comités de l’entreprise
    • Connaitre et appliquer les politiques et procédures de l’entreprise.
    • Collaborer ou effectuer toutes autres tâches connexes au service administratif à la demande du supérieur immédiat

    Exigences

    • Être titulaire d’un permis valide de l’O.I.I.A.Q.
    • Connaissance de base des règles et obligations en lien avec la Certification
    • Forte qualité de leader
    • Compétence supérieure en communication
    • Aptitude pour le service à la clientèle
    • Autonomie, dynamisme, polyvalence, sens de l’organisation et de l’initiative.
    • Capacité de prise de décisions sous pression
    • Flexibilité et facilité d’adaptation
    • Aptitude a appliqué une saine gestion des ressources humaines
    • Connaissance des programmes informatiques de base tel que Outlook, Word et Excel.

    ** Posséder un minimum de deux années d’expérience en gestion est un atout majeur

    Poste permanent à temps complet.
    Nous offrons des avantages sociaux ainsi que des assurances groupes.

Description de l'entreprise

Chez AZUR, nous offrons plus que de l’hébergement pour aînés. Nous vous proposons des lieux de vie accueillants et sécuritaires, des environnements stimulants et un personnel attentionné qui est à votre écoute et à celle de votre famille. Nous nous efforçons de tisser des liens de confiance en mettant de l’avant une approche humaine et en ajoutant du merveilleux à la vie de tous les jours. Nous sommes une entreprise québécoise fondée en 1995 qui emploie près de 2500 passionnés. AZUR est une bannière comptant plus de 35 résidences privées pour aînés gérées par la Société de gestion COGIR, s.e.n.c. Les hauts standards de qualité et une forte culture basée sur ces quatre valeurs en font une distinction humaine: confiance, cœur, collaboration et créativité.

Notre mission

Enrichir de bonheur la vie de nos résidents par chacun de nos gestes tout en visant leur épanouissement et leur mieux-être et ce, dans un environnement sécurisant.

Notre engagement

Nous affirmer comme chef de file et la référence en matière de services et d’innovation en gestion de résidences pour aînés. Promouvoir notre personnalité d’entreprise qui est basée sur le talent des humains qui y travaillent et dont les assises sont nos quatre principes de service.

Nos principes de service

L’équipe des résidences AZUR est animée par un fort engagement à être une référence en matière d’excellence en service à la clientèle. Nous souhaitons que chaque résidence soit unique, développe et inspire la vie quotidienne de son propre milieu de vie de manière à ce que les résidents, leurs familles et leurs proches se reconnaissent comme étant chez eux. Entre chaque résidence AZUR, un lien est tissé par les hauts standards de qualité et l’approche humaine.

Autres offres de l'entreprise

 

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