• 2372569
  • (Référence :J170114-4316)
  • Directeur, logiciel

Description du poste

  • Notre client, un chef de file international dans le domaine aéronautique, recherche actuellement un directeur logiciel qui va assurer le bon déroulement des étapes liées à la conception, aux achats et à la production de différents produits destinés à la clientèle et au volet recherche et développement. Cette personne supervisera aussi une équipe d’ingénieurs, de technologues, de dessinateurs et de techniciens. Ne manquez pas cette superbe opportunité de faire valoir vos talents tout en bénéficiant de conditions très intéressantes! Postulez en ligne dès maintenant.


    Vos responsabilités

    - Diriger toutes les opérations du département
    - Organiser les activités de production et d'achat
    - Participer aux réunions de gestion, aux rencontres du comité de qualité aussi bien que planifier des rencontres départementales
    - Élaborer et planifier le budget départemental
    - Développer et maintenir les relations à l’interne comme à l’externe (rencontre avec les nouveaux fournisseurs, etc.) pour favoriser le développement des produits de l’entreprise
    - Effectuer le suivi complet sur le projet Recherche et développement
    - Participer au développement stratégique de l’entreprise ainsi qu’à l’établissement et au maintien des objectifs et des politiques d’opération
    - Travailler en étroite collaboration avec le directeur de gestion de contrats pour s’assurer que l’information pertinente est transmise d’un département à l’autre
    - Planifier et définir les besoins en ressources humaines selon les contrats/projets et pour le département en général
    - Offrir le support et la formation nécessaire aux employés concernés pour contribuer à leur développement
    - Évaluer le rendement du personnel annuellement
    - Gérer quotidiennement le personnel (assignation des tâches, suivis, approbation des feuilles de temps et des allocations de dépenses des employés, etc.)


    Notre offre

    - Salaire concurrentiel
    - Bel environnement de travail
    - Travailler pour une entreprise renommée et à la fine pointe de la technologie


    Nos exigences

    - BAC en génie électrique
    - Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ)
    - 5 ans d’expérience minimum dans un poste de développement logiciel dans un contexte industriel et/ou de haute technologie
    - Expérience en gestion de personnel
    - Expérience en système d'acquisition de données et/ou système de tests
    - Bonnes connaissances des langages C/C++ et du logiciel Labview
    - Connaissance du secteur aéronautique (atout)
    - Bilinguisme requis (français et anglais, à l'oral et à l'écrit)


    Personnes-ressources

    Diane Duflot Spécialiste, acquisition de talents T 514-733-8079 #2605

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    Veuillez noter que seuls les candidats retenus seront contactés. Merci de l'intérêt que vous démontrez envers Drakkar & Associés. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'information. Drakkar & Associés souscrit au principe de l'équité en matière d'emploi.

Description de l'entreprise

Drakkar Recrutement spécialisé se distingue par son expertise sectorielle et son accès privilégié à des talents qualifiés.

Établie depuis 25 ans, notre agence de recrutement spécialisé de type boutique chapeaute quatre grands secteurs de pointe :

- Aéronautique, aérospatiale et défense

- Numérique

- Ressources naturelles et énergie

- Transport, distribution et logistique

Autres offres de l'entreprise

 

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