Description du poste

• Date de début : 2012-09-03
• Taux horaire / salaire annuel : À discuter

• • Participer à l’élaboration du plan stratégique, des budgets et prévisions de mouvement de trésorerie;
  • Analyser la situation financière;
  • Optimisation des outils de contrôle interne (mise en place ou amélioration des indicateurs de performance et des tableaux de bord) ;
  • Préparation des rapports de ventes et des projections hebdomadaires et mensuelles;
  • Superviser l’analyse des prix de revient;
  • Responsabilités des opérations de la comptabilité de gestion : Analyses financières des projets d’investissement, Analyse de rentabilité clients/produits, Analyse financière sur les opérations;
  • Assurer le respect des principes comptables généralement reconnus et des politiques de la compagnie;
  • Préparer les dossiers de vérifications, s’assurer de coordonner les activités de vérification annuelle avec le vérificateur externe;
  • Effectuer plusieurs tâches reliées à la gestion des ressources humaines;
  • Effectuer toutes autres tâches connexes.

Exigences

• Essentielle - Détenir un BAC en comptabilité
• Essentielle - Titre comptable reconnu (CMA de préférence)
• Essentielle - Expérience en supervision de personnel
• Atout - Expérience dans l'industrie alimentaire
• Essentielle - Détenir 5 à 7 ans d'expérience domaine similiaire

Connaissances et aptitudes

• Essentielle - Maîtrise de Microsoft offfice
• Essentielle - Maîtrise du français et anglais

Description de l'entreprise

Autres offres de l'entreprise