Description du poste

• Taux horaire / salaire annuel : À discuter

• Conseiller en recrutement TI (#180600)

  Conseiller en recrutement TI
  Poste contractuel (6 mois avec possibilités de prolongation)
  Montréal Nord (accessible en transport en commun)

  Avec près de 5000 employés au Canada et des bureaux aux quatre coins du globe, cette organisation oeuvrant dans le domaine bancaire est l'une des plus importantes en son genre au niveau international.

  En collaboration avec une équipe de trois conseillers en recrutement et sous la supervision d'un Directeur, vous serez impliqué de près dans l'ensemble des activités liées à la dotation, en plus d'assurer un constant rôle conseil auprès des gestionnaires de l'organisation.

  Plus précisément, voici les responsabilités qui vous seront confiées :

  - Accompagner les gestionnaires au quotidien afin d'établir des stratégies de recrutement efficaces et fondées sur les besoins opérationnels;
  - Conseiller et encadrer les gestionnaires sur les meilleures pratiques RH;
  - Développer et mettre en oeuvre des stratégies innovantes et créatives dans le but d'attirer les meilleurs talents sur le marché des technologies de l'information;
  - Participer à différentes activités (salons de l'emploi, cocktails de réseautage, etc.) afin de représenter l'organisation;
  - Gérer le processus complet de recrutement, principalement pour des postes en technologies de l'information;
  - Tout autre projet connexe.

  
  Expérience et exigences requises :

  - Être titulaire d'un BAC en gestion des ressources humaines, en Administration des affaires ou dans tout autre domaine connexe;
  - Cumuler entre 2 et 5 ans d'expérience en recrutement, et posséder une expérience pertinente en recrutement TI;
  - Faire preuve de solides connaissances dans l'utilisation des outils de recrutement en ligne, des médias sociaux, etc.;
  - Être bilingue, tant à l'oral qu'à l'écrit.

  
  Ce poste correspond à vos attentes? Postulez dès maintenant ! Nous communiquerons sous peu avec les candidats retenus.

  marielaurence.tremblay@randstad.ca

  Skills:

  COACHING (Must Have)

  
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Description de l'entreprise

Passé maître dans l'art de réaliser des jumelages gagnants entre des professionnels exceptionnels et des entreprises de choix, Randstad Canada est le plus grand fournisseur de services en ressources humaines au pays. Notre mission est de vous aider à décrocher un emploi sur mesure dans l’un des domaines suivants:

Centre contact clients et service à la clientèle, finance et comptabilité de gestion, ingénierie, métiers spécialisés, gestion industrielle, ressources humaines, soutien administratif, soutien en comptabilité et finance, soutien industriel, technologie de l’information et ventes et marketing.

Deuxième plus importante agence de placement de personnel au monde, Randstad embauche plus de 465 600 personnes quotidiennement. Les experts de Randstad établissent des partenariats avec des employeurs renommés qui recrutent dans votre région. Laissez-nous vous les présenter en postulant à nos emplois sur randstad.ca et randstadprofessionnels.ca.

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