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  • (Référence :05200-0009024235)
  • Technicien à la paie et avantages sociaux

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Description du poste

  • Nous sommes à la recherche d'une personne pour occuper le poste de technicien(ne) à la paie et aux avantages sociaux pour notre client de la grande région de Québec


    Responsabilités reliées au poste * :

    - Préparer et produire la paie pour environ 300 employés
    - Valider les heures de travail et les absences payées;
    - Effectuer les ajustements et modifications au besoin;
    - Administrer les programmes d’assurances collectives et le REER Collectif;
    - Ouvrier les dossiers des employés et les tenir à jour;
    - Suivre les banques de vacances, maladies, etc.;
    - Effectuer les calculs et procéder aux paiements spéciaux (les indemnités de cessation d’emploi, le transfert dans les REER, congés de maladie, etc.);
    - Effectuer les remises gouvernementales;
    - Répondre aux diverses questions des employés;
    - Autres tâches connexes en lien avec le traitement de la paie et les ressources humaines

    Exigences :

    Diplôme d’études collégiales (DEC) en comptabilité; 5 ans d’expérience dans un poste similaire; Maîtrise des logiciels MS Office (Excel, Word, Outlook).

    Faites-nous part de votre intérêt pour cette opportunité en communiquant avec marie.christine.boyer@roberthalf.com dès maintenant!

Description de l'entreprise

Accountemps est le premier et plus important service de dotation temporaire spécialisé, pour des professionnels en comptabilité, finance et tenue de livres. Nous aidons les professionnels à démarrer une carrière enrichissante en finance et comptabilité, et assistons les entreprises à trouver le talent dont elles ont besoin pour assurer leur succès continu. De plus, nous aidons tous nos candidats à se démarquer dans leur carrière en leur donnant accès des cours de formation gratuits en ligne afin d’actualiser leurs compétences. Apprenez-en davantage à roberthalf.ca/fr/accountemps.


Robert Half figure une fois de plus au palmarès des entreprises les plus admirées au monde du magazine FORTUNE®, occupant le plus haut rang parmi les agences de recrutement. (1 mars 2016)

Autres offres de l'entreprise

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