Description du poste

• Date de début : Aussitôt que possible
• Durée : 12 mois
• Taux horaire / salaire annuel : À discuter
• Mobilité Non

• SOMMAIRE DU POSTE:
  
  Sous la supervision du chef de service des Finances et de la Comptabilité, le/la titulaire est responsable des tâches comptables reliés aux activités ayant trait aux comptes payables.
  
  
  FONCTIONS DÉTAILLÉES :
  
  1. Comptes payables
  
  • Codifier, saisir et numériser les factures de Medavie et Croix-Bleue Vie dans les systèmes comptables ;
  • Codifier, saisir et numériser les comptes de dépense des employés et préparer le rapport annuel pour fin d’impôt ;
  • Répondre aux questions des fournisseurs ou des gestionnaires concernant les comptes payables ;
  • Préparer mensuellement les différents rapports d’analyse pour Croix-Bleue Vie ;
  
  2. Préparer et saisir les écritures mensuelles de certains comptes de Grand Livre ainsi que leurs analyses pour fin d’états financiers.
  
  3. Préparer le fichier mensuel des réclamations des tierces parties payeurs.
  
  4. Préparer le fichier des encaissements d’un important client.
  
  5. Préparer des fichiers annuels pour fin de préparation des relevés 1 et T4 (prêts d’ordinateur, rapport de kilométrage, rapport de formation loi 90.)
  
  6. Accomplir toute autre tâche de même nature ou d’ordre général requise par les fonctions ou demandée par le supérieur.
  
  
  QUALIFICATIONS REQUISES :
  
  • Diplôme d’étude collégiale (DEC) option finance ou comptabilité.
  
  • Trois à cinq ans d’expérience pertinente.
  
  • Excellente maîtrise des langues française et anglaise parlées et écrites.
  
  • Bonnes connaissances de l’environnement de systèmes comptables informatisés (idéalement Great Plains).
  
  • Maîtrise de l’environnement Windows et des logiciels Excel et Word.
  
  • Connaissance de l’assurance (un ou des cours LOMA serait un atout).
  
  
  COMPÉTENCES REQUISES :
  
  
  • Posséder des aptitudes techniques et fonctionnelles.
  
  • Maîtriser la résolution de problèmes.
  
  • Avoir des très bonnes capacités intellectuelles.
  
  • Savoir gérer son temps.
  
  • Être orienté vers les résultats.
  
  • Être doué pour la communication interpersonnelle.

Description de l'entreprise

Croix Bleue Medavie reconnaît que ses employés jouent un rôle important dans l'établissement d'une entreprise forte et ayant du succès. Nous croyons en nos employés et les encourageons à apprendre et à croître au sein de l'entreprise. Nous nous conformons à notre mission principale, qui consiste à améliorer la vie des gens grâce à nos produits, nos services, nos employés et notre savoir-faire, et avons une forte approche axée sur le service à la clientèle et l'accès à une technologie d'avant-garde.

Les 10 cultures d'entreprise les plus admirées au Canada en 2009

Autres offres de l'entreprise