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Directeur, Ventes et alliances

Description du poste

  • Aussitôt que possible
  • 125000
  • oui
  • Notre client, un leader dans le domaine des solutions de commerce électronique intégrées aux systèmes ERP, est à la recherche d’un gestionnaire de vente chevronné pour joindre son équipe de direction.

    Responsabilités

    • Élaborer les plans et stratégies pour le développement des affaires et l’atteinte des objectifs de vente;
    • Gérer l’équipe de vente, les opérations, le budget et les ressources de façon à réaliser une croissance rentable;
    • Gérer les attentes des clients et conserver un niveau élevé de satisfaction de la clientèle;
    • Surveiller la clientèle, l'activité du marché et de la concurrence, et fournir une rétroaction à l'équipe de direction et aux autres services de l'entreprise;
    • Bâtir, animer et gérer un écosystème de partenaires, alliances et influenceurs afin de supporter l’atteinte des objectifs de revenu et le plan de croissance;
    • Travailler en étroite collaboration avec le service de marketing à établir des programmes de prospection réussis, en direct et conjointement avec les partenaires;
    • S’impliquer directement dans les opportunités stratégiques, gérer les relations clients importantes et soutenir la force de vente et les partenaires afin d’assurer la conclusion des transactions majeures;
    • Développer et entretenir des relations clés avec les clients et partenaires, générer des opportunités de vente et conclure des ententes.

    Et particulièrement :

    • Créer une culture de vente et de réussite visant l’atteinte des objectifs;
    • Définir des mandats clairs pour l’ensemble de la force de vente, précisant les rôles et responsabilités de chacun;
    • Définir la structure de la force de vente optimale, embaucher, former et coacher le personnel;
    • Établir la rémunération de l’équipe de vente et gérer les programmes d'encouragement;
    • Fournir des prévisions de ventes précises, détaillées et responsables;
    • Communiquer les plans et stratégies de façon à obtenir l’engagement de la force de vente, de la direction et des équipes de service et de support;
    • Compiler les informations et données relatives aux interactions avec les clients et prospects.

    Conditions:

    Rémunération selon qualifications et expérience: salaire +/-125K$ + commissions et bonis
    Généreux programme d’avantages sociaux

Description de l'entreprise

L'équipe de Humares Consultation offre depuis plus de 20 ans des services de Recrutement et sélection pour des postes professionnels et cadres.

Notre clientèle est composée d'entreprises privées de toutes tailles autant que d'organisations publiques et parapubliques.

Par l'entremise de nos compagnies affiliées nous proposons des outils modernes de recrutement et sélection électronique et d'appréciation du potentiel humain.

Autres offres de l'entreprise

 

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