• 2372106
  • (Référence :1350-JB)
  • Directeur développement des affaires

Description du poste

  • Description du poste :

    Notre client, PME québécoise dans le secteur des biens de consommation est à la recherche d’un directeur développement des affaires. Relevant du président et agissant en étroite collaboration avec lui, le directeur développement des affaires est responsable de développer des relations commerciales de grandes qualités auprès de la clientèle de l’entreprise et de clients potentiels. Il aura sous sa responsabilité la coordonnatrice des relations clients.

    Principales responsabilités et tâches :

    Analyser l’environnement d’affaires et apporter des stratégies de développement
    Faire la prospection et développer la nouvelle clientèle
    Planifier des rencontres avec des clients prospects potentiels
    Être régulièrement à l’affût de l’évolution des marchés et de la compétition, formuler les recommandations et procéder aux ajustements des stratégies initiales
    Évaluer le potentiel des ententes, négocier des conditions favorables et parvenir à des ententes
    Négocier les nouvelles ententes en collaboration avec le président
    Garder à jour ses connaissances sur les produits
    Développer des outils de performance (KPI)
    Assurer un service après-vente de haute qualité auprès de tous les clients
    Travailler en collaboration avec les autres départements pour assurer une cohérence
    Gérer le personnel sous sa supervision selon les politiques et procédures de l’entreprise telles que : absences, discipline, évaluation de rendement, développement des compétences de ses employés, etc.
    Préserver un climat de travail harmonieux du personnel sous sa supervision
    Identifier et développer les aptitudes du personnel sous sa supervision


    Habiletés et qualifications :

    Diplôme universitaire (Marketing, Administration) ou tout domaine connexe
    Minimum de 10 ans d’expérience pertinente dans une position similaire
    Expérience dans le domaine alimentaire est un atout
    Excellentes habiletés de communication, à l’oral et l’écrit
    Leadership, bon communicateur avec une approche orientée vers les clients et les besoins d’affaires
    Habileté marqué pour la prospection et la négociation
    Bilinguisme essentiel (français et anglais) oral et écrit
    Posséder un sens aigu des affaires et être orienté vers les résultats
    Faire preuve d’une grande rigueur dans le suivi de ses dossiers
    Faire preuve d’initiative, de discrétion, de jugement et de respect
    Maîtrise de la suite Office et des outils informatiques tel qu’un système ERP (SAP un atout)

Description de l'entreprise

St-Amour et associés n’est pas qu’une agence de recrutement…
Nous sommes une firme de chasse de têtes qui offre des solutions
clés en main depuis près de 40 ans. L’expérience de nos recruteurs,
jumelée à leurs connaissances approfondies des secteurs d’activités
pour lesquels ils recrutent, vous assure les meilleurs résultats!

Autres offres de l'entreprise

 

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