• 2347123
  • (Référence :05080-0008837592)
  • Directeur des Ressources humaines

Description du poste

  • Entreprise internationale secteur logistique et distribution, ayant une belle culture et offrant un bel environnement de travail!


    Responsabilités du Directeur des Ressources humaines :
    - Assurer la gestion quotidienne des ressources humaines et la communication interne
    - Planifier les besoins de main d’œuvre en fonction de l’activité et des budgets et procéder aux embauches
    - Maîtriser les lois, règlements et procédures s’appliquant au Québec pour les relations de travail
    - Élaborer un plan de développement des gestionnaires et des équipes
    - Identifier et planifier les besoins en formation
    - Animer, avec les directeurs, une démarche d’amélioration continue
    - Améliorer les politiques de ressources humaines et réviser l’échelle salariale
    - Participer au comité de santé et sécurité au travail et administrer les dossiers de SST

    Exigences

    Qualifications requises Directeur des Ressources humaines: - Baccalauréat en relations industrielles ou en gestion des ressources humaines- Membre de l’Ordre (CRHA, CRIA)- Au moins 5 années d’expérience en gestion des ressources humaines- Habileté à agir comme un agent de changement et bon esprit d’analyse- Grande aptitude pour les relations interpersonnelles et la communication à tous les niveaux hiérarchiques- Connaissance du milieu manufacturier ou de distribution : une exigence- Expérience en réorganisation : un atout- Formation en développement organisationnel : un atout- Bonne maîtrise du français écrit et parlé

Description de l'entreprise

Chez Robert Half, nous aidons les professionnels à démarrer une carrière enrichissante, et assistons les entreprises à trouver le talent dont elles ont besoin pour assurer leur succès continu.

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Robert Half figure une fois de plus au palmarès des entreprises les plus admirées au monde du magazine FORTUNE®, arrivant première de son industrie. (1 mars 2015)

Autres offres de l'entreprise

 

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