Description du poste

• Date de début : Aussitôt que possible
• Durée : 7 mois
• Taux horaire / salaire annuel : À discuter
• Mobilité non

• Le Groupe Conseil OSI recherche pour son client (compagnie nationale d'assurances), un(e) analyste programmeur RPG - AS/400 pour un mandat de 7 mois renouvelable en centre-ville de Montréal.
  
  Description des tâches :
  Le titulaire du poste oeuvre à l'intérieur de l'équipe de livraison de projets. Il participe à la conception organique (découpage, diagramme UML) dans le cadre du développement, de la maintenance ou de l'évolution des applications. Il joue un rôle conseil auprès des développeurs de son équipe et participe à la réalisation de composantes selon les normes et standards préétablis et en assurant le respect de la qualité et de l'échéancier.
  
  Responsabilités :
  Au besoin, conçoit, code, teste et met au point les applications et leurs environnements;
  Documente adéquatement le code en appliquant les normes et les standards;
  Rédige ou met à jour les livrables selon la méthodologie (documentation);
  Maîtrise les normes et standards établis, s'assure de leur respect et de leur juste utilisation, favorise leur évolution lorsque requis et effectue les revues de code de leurs projets ;
  S'assure de maîtriser l'infrastructure existante et s'assure de connaître les services communs existants;
  S'assure de comprendre les composantes fonctionnelles de leurs projets ;
  Participe aux analyses d'impact ;
  Participe activement à la conception organique (découpage, diagramme UML) en proposant des solutions ;
  Identifie et favorise la réutilisation de composantes ;
  Valide la faisabilité technique des dossiers fonctionnels et identifie les zones à risques ;
  Participe à l'évaluation des estimations, les valide puis communique rapidement les écarts durant la réalisation ;
  Participe à la réalisation des composantes ;
  S'assure du respect et de l'application de la méthodologie (livrables) ;
  S'assure de maîtriser le processus des tests unitaires et s'assure que celui-ci est suivi et appliqué par leurs projets ;
  Participe et supporte les différentes phases de tests, analyse et coordonne les requêtes (QCR) et en effectue le suivi;
  Coordonne, supporte et forme au besoin les développeurs (coach environ quatre ou cinq développeurs);
  Transige activement avec le chef d'équipe, les chargés de projets réalisation, les architectes et les développeurs;
  Transige avec les autres équipes de la réalisation afin d'identifier les conflits possibles entre les projets et assure la gestion des retrofits ;
  Participe aux livraisons (gestion de configuration) et aux implantations.
  Au besoin, supporte les utilisateurs des applications auxquelles il est assigné;
  Supporte la production pour résoudre des problèmes urgents (support téléphonique, mise à jour de données et des traitements en production);
  
  Exigences professionnelles :
  Baccalauréat en informatique.
  Une scolarité moindre combinée à de l'expérience pertinente pourra être considérée ;
  Minimum sept ans d'expérience dans l'analyse et le développement des applications d'affaires ;
  Expérience de projets faisant appel à des équipes multidisciplinaires (Architectes, Analystes Systèmes, Développeurs, Analystes Organiques et Analystes Affaires) ;
  Esprit d'initiative et innovateur et facilité d'adaptation aux diverses technologies ;
  Expertise reconnue, rigueur et esprit d'équipe ;
  Initiative, autonomie et diplomatie;
  Grande capacité d'analyse ;
  Aptitude marquée pour les relations interpersonnelles et les communications, tant parlées qu'écrites ;
  Connaissance de l'assurance générale (atout) ;
  Connaissance éprouvée du français et de l'anglais, tant parlé qu'écrit.
  Capacité à travailler sous pression ;
  Capacité d'apprendre rapidement ;
  Exigences techniques :
  Connaissance du cycle de développement logiciel et des étapes d'implantation dans un environnement distribué de grande envergure;
  A déjà participé au développement d'applications distribuées dans un environnement de pointe (tel que JAVA/EJB, WLS) réparti sur des plateformes diverses (Windows, UNIX, AS/400) partageant des bases de données multiples (Oracle, DB2) est un atout ;
  
  Environnement Technologique : AS/400 - AS/SET - AS400 - DB2 - JAVA - Oracle - RPG 400 - UNIX
  Connaissance des outils de la suite Microsoft Office;
  Connaissance de la méthodologie P+ (atout).
  Expérience d’au moins sept (7) années de développement sur la plateforme System i
  Maîtrise des langages de programmation RPG IV, CL et le concept ILE et bonne connaissance du système d’exploitation OS/400 ;
  Connaissance de SQL et des principaux outils de la plateforme System i (Query, CL, Commandes systèmes);
  Connaissance de la base de données DB2 -400;
  Connaissance des outils inter plateformes suivants sont des atouts : Control-M, Tuxedo et Data mirror

Exigences

• Essentielle - 7 ans d'expérience avec AS/400
• Essentielle - 5 ans d'expérience avec DB2
• Essentielle - 5 ans d'expérience avec java
• Essentielle - 3 ans d'expérience avec Oracle
• Essentielle - 3 ans d'expérience avec RPG 400

Connaissances et aptitudes

• Essentielle - Baccalauréat ou expérience significative

Description de l'entreprise

Fondée en 1991, Groupe Conseil OSI figure parmi les cinq plus grandes firmes de l'industrie du service-conseil et des solutions en technologies de l'information au Québec. Spécialisée dans la consultation informatique, la compagnie compte plus de 700 professionnels répartis dans ses bureaux de Montréal, Québec et Trois-Rivières.

Certifié ISO 9001, ayant le souci de qualité et la satisfaction de nos clients à coeur, nous recrutons nos spécialistes en respectant des processus de qualité efficaces, transparents et rigoureux.

Autres offres de l'entreprise