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  • SharePoint Programmer Analyst

DESCRIPTION

  • As soon as possible
  • To be discussed
  • Our client is looking for a SharePoint Programmer Analyst with experience in C# with MVC, WebParts, ASP.NET, Service Web (Soap). XML/XSLT, REST, AJAX/JSON, Servlets, and IIS. Please refer to the full French job description for more info.

    Date de début: Dès que possible
    Type d'emploi: Permanent
    Zone géographique: Montréal, QC
    Nombre d'opportunités: 1
    Langue: Doit parler couramment le français et avoir une bonne connaissance de l’anglais
    Avantages- Perspective de carrière diversifiée et intéressante, programme complet d’avantages sociaux et régime de retraite, politique avantageuse de vacances annuelles et accès facile en transport collectif.

    Notre client a pour mandat le développement, l’intégration, l’évolution et la livraison des systèmes d’information, d’enseignement et de recherche et des solutions Web de gestion de contenu d’interactions.

    Description du mandat
    En tant qu’analyste informatique, vous serez responsable des analyses fonctionnelles et techniques en vue du développement de logiciel ou d’ajouts de fonctionnalités à des systèmes d’information existants.

    Principaux défis
    • Programmer, documenter et tester des logiciels.
    • Au besoin et en fonction des mandats, rédiger des analyses fonctionnelles en obtenant l’information nécessaire auprès des utilisateurs.
    • Élaborer des analyses techniques des logiciels à développer, en accord avec les orientations technologiques en place selon les spécifications fonctionnelles fournies.
    • En utilisant les différents ateliers de développement institutionnels, réaliser la programmation des unités de traitement à développer, procéder à ses tests unitaires et s’assurer que les normes de développement sont appliquées.
    • Concevoir et effectuer des tests fonctionnels et des tests de charge.
    • Supporter les utilisateurs lors des essais fonctionnels et de l’implantation des systèmes.
    • Collaborer à des processus d’assurance qualité, comme des revues de code.
    • Analyser des demandes de changement et proposer des solutions.

    Profil recherché
    • Baccalauréat en informatique.
    • Minimum de trois années d’expérience pertinente.
    • Expérience dans le développement d’application SharePoint ainsi qu’en développement .net (C#) avec MVC.
    • Expérience dans : la programmation de WebParts, l’adaptation/conversion d’applications web .net en WebParts et l’adaptation/conversion de services web pour afficher dans SharePoint.
    • Expérience dans les architectures Web, architectures orientées services (SOA) et technologies sousjacentes
    • (ASP.NET, Service Web (SOAP), XML/XSLT, REST, AJAX/JSON, Servlet, IIS).
    • Connaissances de MS SQL Server : modèle de sécurité, TSQL et analyses des plans d’exécutions pour l’optimisation des requêtes. Connaissance des bases de données Oracle.
    • Expérience de travail avec au moins une plateforme de tests automatisés (jUnit, nUnit ou autre).
    • Expérience de travail avec MS Entity Framework un atout.
    • Connaissance d’un gestionnaire de tâche (par exemple Tivoli Workload Scheduler) un atout.
    • Capacité de travailler et de se développer dans un environnement d’équipe.
    • Être capable de changer rapidement de priorité.

    For more information about this position, please contact:

    Kim Beardsell
    Senior Talent Acquisition Specialist
    kbeardsell@experience-ti.com
    (514) 954-8447 x226

Requirements

  • Essential - SharePoint
  • Essential - C# with MVC
  • Essential - WebParts

Company description

Experience is an IT staffing solution company specializing in staff augmentation (time and material contracts), direct permanent placement, payroll services, and management consulting solutions. Experience’s core values make it easy to work with us: You’ll find that we’re Ethical, Adaptable, and Proactive. Guided by strong business ethics, we are committed to treating our employees and consultants with respect. It is easy to work with a company that your co-workers, friends, and acquaintances already know, like and trust-- to build a promising career in Information Technology.

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