- 1803465
- (Reference :39599 - JSA)
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Coordonnateur(trice) de comptes
DESCRIPTION
- As soon as possible
- To be discussed
Aon Reed Stenhouse est la division canadienne d’Aon en matière de services de gestion des risques. Les racines d'Aon Reed Stenhouse au Canada remontent à 1850. Comptant plus de 1 300 professionnels de l'assurance et de la gestion des risques répartis dans 26 bureaux au pays, nous sommes la seule société de courtage internationale qui a des bureaux à services complets dans presque chaque province et territoire.
Nous recherchons présentement un(e) coordonnateur de comptes pour notre bureau de Montréal - Groupe des services de construction.
Responsabilités :
-Seconder les gestionnaires de comptes et leurs adjoints;
-Émission des avenants, notes de couverture, nouvelles polices, certificats d'assurance, cartes roses, etc.;
-Procéder à la facturation lorsque requis;
-Émission de lettres pour les clients;
-Émission de présentations pour les clients;
-Émission de sommaires d'assurance pour les clients;
-Émission des soumissions aux assureurs;
-Tenir à jour les données relatives aux clients;
-Impression de divers documents;
-Envoyer la correspondance aux assureurs;
-Faire le suivi des documents à recevoir;
-Faire le suivi des listes de renouvellements;
-Préparation des sommaires se rapportant à l'expérience des sinistres;
-Participer aux réunions de << brainstorming >>;
-Effectuer toutes autres tâches connexes.
Compétences et expérience :
-Détenir un AEC en assurance ou posséder un minimum de 3 années d'expérience dans un poste similaire;
-Posséder un permis en assurance dommage (entreprise) valide ou en cours;
-Excellentes connaissances en français et en anglais;
-Connaissances informatiques (Word, Excel, Power Point);
-Avoir des dispositions pour le travail d’équipe, d’entraide et de collaboration.
Aon offre une rémunération concurrentielle, des avantages exceptionnels, une formation continue et des possibilités illimitées au sein d'une organisation mondiale en plein essor.
L'orientation client et l'intégrité des professionnels d'Aon sont inébranlables. Nous favorisons le perfectionnement professionnel et adoptons une approche disciplinée et non bureaucratique pour aider nos clients à réaliser leur potentiel d'affaires. Appuyés par une équipe expérimentée qui leur donne un avantage concurrentiel, les employés d'Aon se sentent libres de prendre des risques, de susciter l'innovation, de promouvoir le changement et de s'inspirer des pratiques exemplaires.
Aon souscrit à l'égalité d'accès à l'emploi et à la diversification de la main-d'œuvre.
