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Coordonnateur aux ressources humaines
DESCRIPTION
- As soon as possible
- To be discussed
- Emploi à l'Île-des-Soeurs (STM: autobus 12 ou 168)
COORDONNATEUR AUX RESSOURCES HUMAINES (poste à temps plein)
DESCRIPTION SOMMAIRE DU POSTE :
Relevant du directeur finances et administration, la personne titulaire du poste participe à la gestion des ressources humaines de la Chambre immobilière du Grand Montréal.
Elle contribue à l'élaboration, l'application et l'évaluation des politiques, programmes et procédures en matière de ressources humaines et de relations employeur-employé. Elle informe la direction, les gestionnaires et les employés sur l'interprétation des politiques et de la convention collective, tant pour les volets normatif que rémunération.
Elle analyse la situation du marché en matière d'emploi, rémunération, avantages sociaux et conventions collectives, et assiste la partie patronale pour les contrats individuels de travail, la négociation de la convention collective, les rencontres en comité de relations de travail, procédures de conciliation et d'arbitrage, et autres.
Elle collabore à l'évolution, au maintien et à l'amélioration des systèmes d'information des ressources humaines, prépare des rapports d'information pour les gestionnaires et les intervenants externes, maintient à jour les dossiers des employés, notamment : informations personnelles, congés, salaires, évaluations du rendement, formation, santé et sécurité au travail.
Elle renseigne les gestionnaires sur les politiques et procédures de dotation, de classifications d'emploi, procède au recrutement incluant les affichages de postes, et supporte le processus de sélection, d'embauche et d'intégration dans l'emploi.
Elle coordonne l'organisation d'activités sociales, et assume diverses responsabilités au besoin.
Nous offrons un environnement de travail moderne et professionnel et d'excellents avantages sociaux.
Requirements
- Essential - Dipl. universitaire relations industrielles / rh
- Essential - 3 ans d'expérience pertinente
- Essential - Bilinguisme parlé et écrit
- Essential - Bon communicateur
- Essential - Habiletés en relations interpersonnelles
Knowledge and abilities
- Essential - Esprit analytique et capacité de synthèse
- Essential - Suite Office
- Essential - Bon jugement
- Essential - Tact, diplomatie et entregent
- Asset - Système de paie et RH ADP/People@work
