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- (Reference :12-460)
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Contremaître - atelier soudure
DESCRIPTION
- As soon as possible
- To be discussed
- non
Tâches
Appliquer ou revoir les procédures et les méthodes de travail de l’atelier tout en étant en mesure de favoriser l’implication et la responsabilisation des employés afin de favoriser l’excellence d’un service après vente et un climat de travail stimulant;
Dirige et superviser le personnel technique (gestion, évaluation, formation etc..) et prévoit les besoins en main d’œuvre pour l’atelier;
Planifie, vérifie et approuve la répartition des travaux au quotidien de l’atelier en collaboration auprès de différents intervenants à l’interne afin de s’assurer de la profitabilité de toutes les activités de productivité et ce en synergie avec d’autres départements;
Élabore et communique de façon régulière à son supérieur des indicateurs de gestion, des rapports, des suivis et au besoin des plans d’actions;
Revoit et met en place les meilleures pratiques et méthodes de travail;
Assure une qualité d’exécution et une rigueur dans l’exécution des travaux pour son groupe;
Collabore étroitement avec d’autres départements afin de minimiser les dépenses reliées la réparation et la préparation de machines neuves et usagées.
Qualifications
DEP ou DEC dans le domaine de la soudure ou dans un domaine relié à la gestion;
5 années d'expérience pertinente comme soudeur ou expérience connexe dont trois (3) en gestion de personnel;
Leadership et style de gestion ouvert prônant l'implication et la responsabilisation;
Grande capacité à travailler en équipe dans le but d'atteindre des objectifs établis;
Bonne connaissance en analyse budgétaire (un atout);
Bonne connaissance mécanique;
Bon esprit d'analyse et d'évaluation;
Connaissance des systèmes informatiques tels que SAP et bonne maîtrise de la suite MS Office;
Capacité à travailler dans un environnement à grand débit; peut gérer plusieurs dossiers de front;
Bilingue;
Connaissance des normes de soudage CSA 47.1 et W59;
Bonne connaissance au niveau de la conception et modification de la machinerie.
Company description
The Hewitt Group is the authorized Caterpillar dealer for the province of Quebec, the Maritimes and Western Labrador. With headquarters in Pointe-Claire and 45 branches, the Hewitt Group sells, rents and services the full line of Caterpillar products under five large divisions: Heavy Equipment, Material Handling, Energy, Truck and Agricultural Equipment.
Hewitt also owns: Atlantic Tractors & Equipment Ltd., Hewitt Material Handling Inc., Hewitt Rentals Inc., Montréal Hydraulique 04 Inc. and Sitech.
In total, Hewitt Equipment, its divisions and subsidiaries employ more than 2,450 people in Quebec, Ontario, Western Labrador and the Atlantic provinces.
